| 仕事No. | 45010-10186561 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 医療法人社団 晴緑会 宮崎医療センター病院 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 宮崎県宮崎市高松町2番16号 |
| 交 通 | 宮崎駅 |
| 業務名 | 医療事務(管理職候補)/年間休日125日 |
| 仕事内容 | 【病院経営の要・医事課のマネジメント全般をお任せします】・医事課職員(正社員・パート)の統括、指導、シフト管理・診療報酬および介護保険の請求業務(レセプト点検・送信)・施設基準の維持管理、適時調査等の行政対応、補助金申請業務・電子カルテ導入に向けた運用構築、移行準備のリード・日当直または当番業務あり【本求人のポイント】◎年間休日125日&実働7.5時間で私生活も充実!◎紙カルテから電子化への過渡期に立ち会える貴重な経験◎多診療科の知識が身につき、専門性を高められる環境です◎子育て中の方も活躍中。チームでフォローし合う職場です*変更範囲:変更無し |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 【必須】医療事務の実務経験がある方 レセプト点検・請求業務の経験は必須です。 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 210,000円〜315,500円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢が60歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 当院は職員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日125日、実働7.5時間というゆとりある労働環境の中で、病院経営の要となる「管理職候補」として着実にステップアップできます。資格の有無よりも、これまでの現場経験や、周囲と協力して業務を進められる力を重視して採用いたします。安定した環境で、病院運営の一翼を担ってみませんか?【当直勤務について(17:00～翌8:30)】・施設内巡回、施錠(主に20:30～21:00の間)・緊急時対応(急病者、救急搬送等の対応)・上記以外の時間は休憩・仮眠時間となります。※日当直に入らない場合、2～3ヶ月に1回土曜受付当番あり。※日直や当番での土日祝出勤時は、振替休日で対応致します。※月の平均所定労働時間:150時間【福利厚生・その他】・マイカー通勤可:駐車場自己負担月2000円・事前の施設見学も随時受付中。お気軽にご連絡ください!・仕事と子育て両立応援求人 [受付年月日] 2026年4月28日 [紹介期限日] 2026年6月30日 [受理安定所] 宮崎公共職業安定所 |
| 社 名 | 医療法人社団 晴緑会 宮崎医療センター病院 |
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| 事業内容 | 内科・外科・消化器内科・消化器外科・整形外科・リハビリテーション科・麻酔科・緩和ケア内科※事業所静止画像あり【厚生年金:特定適用事業所】 |
| 所在地 | 宮崎県宮崎市高松町2番16号 |
| 従業員数 | 就業場所:434人 うち女性:313人 うちパート:13人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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