| 仕事No. | 09010-31364051 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 社会福祉法人ふれあいコープ |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 栃木県宇都宮市緑5丁目13-6 |
| 交 通 | 東武宇都宮線 西川田駅 |
| 業務名 | 介護職/特養みどり【11月18日説明会用求人】 |
| 仕事内容 | *高齢になり介護が必要になった方(要介護3~5)のために日常生活に支障があるお年寄りが、家庭にいるような環境の中で、身体的・精神的に安定して生活できるよう、個人の尊厳を守った支援 (座って話をする・見守り・食事・入浴・排泄等の介助)を行います。*早番・日勤・遅番・準夜勤・夜勤のシフト制です。休日もシフト制で交代になっています。2日/月休みの希望が出せますので、家の都合や学校行事に合わせて休日の設定が可能です。【変更の範囲】変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護職の経験がある方優遇いたします。 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護関係資格をお持ちの方は優遇(給料額に反映) 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)07時00分〜16時00分(2)08時00分〜17時00分(3)12時00分〜21時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 107日 |
| 給 与 | 222,025円〜260,150円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年が60歳のため/夜間帯の勤務が含まれるため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *無資格で入職しても、資格取得支援制度を利用して働きながら資格取得できます。*マイカー通勤時:駐車場無料●有給休暇を取得しやすい職場作りをしています●入職後の健康診断は法人負担で実施、インフルエンザ予防接種は補助がでます●共済会では日帰りバス旅行やハイキング、ミュージカル鑑賞、豪華なランチ等選べるレクリエーション活動があります(希望参加)*オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要************************※職場見学・説明会を開催いたします。終了後個別相談可。※日時:令和7年11月18日(火)13:30~※場所:事業所内/宇都宮市緑5丁目13番6号 特別養護老人ホームみどり※事前申込が必要です■問合せ先 ハローワーク宇都宮 職業相談部門 028-638-0369(41#)備考:宇都宮市内に別施設のパート求人あり(小規模デイ、小規模多機能、訪問介護 等)。ご紹介いたします。 [受付年月日] 2025年10月20日 [紹介期限日] 2025年12月31日 [受理安定所] 宇都宮公共職業安定所 |
| 社 名 | 社会福祉法人ふれあいコープ |
|---|---|
| 事業内容 | 介護保険法に基づきデイサービス、訪問介護、居宅介護支援、小規模多機能型居宅、特別養護老人ホーム、グループホーム、定期巡回訪問介護看護の事業を宇都宮市等で行っています。 |
| 所在地 | 〒321-0165 栃木県宇都宮市緑5丁目13-6 |
| 従業員数 | 企業全体:458人 就業場所:85人 うち女性:64人 うちパート:47人 |


