| 仕事No. | 45030-02758961 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 倉本鐵工 株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 宮崎県日向市大字日知屋17305 |
| 交 通 | 日豊本線 日向市駅 |
| 業務名 | 一般事務(総務・労務系または工務・資材系) |
| 仕事内容 | 経理・総務・労務・工務・資材業務を複数人で行っています。 ○経理・総務・労務業務 請求書作成、会計伝票作成・入力、決算業務補助、 電話応対、役員秘書、各種保険関係手続、社内行事運営、 勤務表作成、給料計算、求人関係 等 ○工務・資材業務 工事計画書・報告書・見積書作成補助、 材料発注、在庫・備品管理、工事原価集計 等上記業務内容から本人の希望と配置バランスを考慮し決定します。各業務数名が協力して業務を行っているので、すべての業務に経験がなくても心配いりません。しっかりとサポートします!◆男女問わず活躍できます◆応募前会社見学可【変更範囲:変更無 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 総務・経理・労務・工務・資材事務等の経験 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 113日 |
| 給 与 | 189,000円〜219,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限とし、その年齢未満の労働者を募集 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ◆休日について:土曜日については、4月～9月は休みの場合が 多く、10月～3月までは出勤の場合が多くなります。 その他、夏季(8/13～15)、年末年始(12/29～ 1/3)は休日になります。◆長く働ける職場を目指しており、年次有給休暇や育児休業も遠慮 なく取得できるよう、業務を相互的に行っています。全社員にお ける年次有給休暇(半日単位で取得可能)の平均取得率は70% 以上です。◆業務のデジタル化を推進しており、効率化を進めています。 パソコンなど、ITやアプリ作成に詳しい方、優遇します。◆福利厚生として、時効消滅する年次有給休暇の半数を積立できる 病気積立特別休暇、5年ごとの勤続表彰、子供入学祝、社員成人 祝、各種表彰などがあります。◆マイカー通勤可(駐車場完備)、制服支給、その他業務に必要な 備品等すべて準備します。 まずは、履歴書を所在地へ郵送して下さい。(※持参不可) 書類選考後、本人宛に連絡します。 ※履歴書は必ず手書きで作成お願いします。(不採用時は返却)※「ユースエール」とは若者の雇用管理状況等の優良企業のマーク [受付年月日] 2026年8月5日 [紹介期限日] 2026年10月31日 [受理安定所] 日向公共職業安定所 |
| 社 名 | 倉本鐵工 株式会社 |
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| 事業内容 | 水力発電関連機器のメンテナンス、組立、製作 |
| 所在地 | 宮崎県日向市大字日知屋17305 |
| 従業員数 | 就業場所:39人 うち女性:5人 うちパート:1人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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