介護老人保健施設の労務管理業務:宮崎県宮崎市清武町木原(社会医療法人 耕和会(介護老人保健施設サンヒルきよたけ))(ハローワーク 宮崎)の求人情報詳細

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介護老人保健施設の労務管理業務のアルバイト業務:宮崎県宮崎市清武町木原での勤務(ハローワーク 宮崎)

仕事No. 45010-27097051
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 社会医療法人 耕和会(介護老人保健施設サンヒルきよたけ)
特 徴
  • 残業なし
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 社員登用あり
  • 車・バイク通勤可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 転勤なし
雇用形態 アルバイト・パート
勤務地 宮崎県宮崎市清武町木原5886-16
交 通 清武駅
業務名 介護老人保健施設の労務管理業務
仕事内容 介護老人保健施設で働く職員の労務業務のお仕事です。・入退社書類作成や手続き業務・勤怠管理データの確認業務・雇用契約書・労働契約書等の準備・本部担当者との連絡・確認業務※その他、総務・人事部門に付随する事務業務※制服貸与※社用車あり変更範囲:変更なし
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 労務または総務事務の経験がある方大歓迎
[必要な免許・資格]
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
勤務時間 (1)08時30分〜16時30分(2)09時00分〜16時00分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
なし
休み [休日]
その他
[週休二日制]
毎週
給 与 1,023円〜1,100円
待遇・福利厚生 [賞与]:なし
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:不問
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
なし
[定年制]
なし
[再雇用制度]
なし
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
※土日休みでの働き方、扶養範囲内での働き方、子どもの保育園等の送り向え等での働き方などのパート職員の方もいらっしゃいます。時間帯や勤務曜日等については、ご相談ください。※通勤手当については、通勤距離2km以上(片道)が対象です。距離により1日の通勤手当が変わります。※通勤手当支給あり。2kmから10km未満の場合1日200円(最大月4200円迄)※正社員登用制度はありません。※施設見学できます。お気軽にご相談ください。※労働条件により、加入保険等は異なります。
[受付年月日]
2025年11月11日
[紹介期限日]
2026年1月31日
[受理安定所]
宮崎公共職業安定所

社 名 社会医療法人 耕和会(介護老人保健施設サンヒルきよたけ)
事業内容 社会医療法人耕和会介護老人保健施設サンヒルきよたけです。・入所者(定員:80名)・通所者(定員:40名)【厚生年金:特定適用事業所】
所在地 〒889-1601 宮崎県宮崎市清武町木原5886-16
従業員数 企業全体:355人 就業場所:80人 うち女性:50人 うちパート:25人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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