| 仕事No. | 44060-02120751 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 藤栄建設 株式会社 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大分県佐伯市弥生大字江良1868-1 |
| 交 通 | 上岡駅 |
| 業務名 | 施工管理スタッフ |
| 仕事内容 | 道路、橋、トンネル、ダムといった「インフラ」が計画通り安全に進むように「監督」する仕事です。現場全体の「指揮官」「マネージャー」のような重要な役割!具体的には、工事計画の作成や、現場監督、安全・品質管理、予算・スケジュール管理など業務内容は多岐に渡ります。藤栄建設では、施工管理スタッフが、より効率的に仕事ができるように徹底した「仕組み化・サポート体制」を実施しています。・BIM/CIM導入、施行管理ソフト導入、最新の測量機導入などあなたも、「藤栄建設の施工管理」として力を発揮しませんか?「変更範囲:会社の定める業務」 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 土木施工管理業務経験 [必要な免許・資格] 免許・資格名 2級土木施工管理技士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時00分〜17時00分(2)07時00分〜16時00分(3)07時30分〜16時30分 [休憩時間] 90分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 109日 |
| 給 与 | 275,800円〜394,800円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年1回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年60歳 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ・企業型確定拠出年金制度があるため、社会保険料・所得税・住民 税を抑えて、とてもお得に老後資金を準備することができます。 加入希望の方は、基本給の一部を上限55,000円まで 掛金にすることができます。・資格取得支援制度があり(費用は事業所負担)・昇給、賞与は事業実績・業績による・応募前の職場見学可能です。お気軽にご相談ください。＼＼※子育て応援求人(学校行事・病気、柔軟に対応)※//・残業が難しい方はおっしゃっていただければ調整できます。・急なお休みも相談可!お気軽にご相談ください。 気兼ねなく有給が取得できる体制を整えています。■2つの退職金制度有り ・企業型確定拠出年金(401k) ・建設業退職金共済■社会保険(健康保険、厚生年金)■雇用保険、労災保険■冷暖房完備 ■車通勤OK ■無料駐車場完備(敷地内)■制服貸与(作業着上下、冬用ジャンパー、夏用空調服)■シャワールーム設置 ■健康診断年1回 ■お菓子食べ放題■ウォーターサーバー設置■慶弔見舞金■出産祝金■結婚祝金 [受付年月日] 2025年5月7日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 佐伯公共職業安定所 |
| 社 名 | 藤栄建設 株式会社 |
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| 事業内容 | 「真剣・安心・信頼」を理念に、土木工事を通じ「佐伯市のインフラ」を整備するお手伝いをしています。佐伯市を下支えする、縁の下の力持ちのような存在を目指しています! |
| 所在地 | 〒876-0125 大分県佐伯市弥生大字江良1868-1 |
| 従業員数 | 企業全体:7人 就業場所:6人 うち女性:1人 うちパート:1人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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