仕事No. | 44010-15198551 |
---|---|
情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | 三造加工 株式会社 |
特 徴 |
|
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 大分県大分市大字西ノ洲1番地日本製鉄株式会社大分地区内 |
交 通 | JR日豊本線 高城駅 |
業務名 | 労働安全衛生、事務 |
仕事内容 | ・現場の安全衛生管理(指導及び教育)・従業員の衛生管理(指導及び教育)・上記業務に関わる資料作成、会議の開催・出席※資料はパソコンを使用して作成します。(ワード・エクセル・パワーポイント)※労働安全衛生業務は社内業務のみならず、客先及び監督官庁とコミュニケーションを取りながらの仕事となります。変更の範囲:なし |
応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 パソコン操作(ワード・エクセル・パワーポイントが扱えること) 労働安全衛生業務に携わった経験がある方 [必要な免許・資格] 免許・資格名 第一種衛生管理者 あれば尚可 運転免許はAT限定可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務時間 |
(1)08時15分〜17時00分 [休憩時間] 45分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 125日 |
給 与 | 250,000円〜350,000円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年60歳 |
その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ■賃金(補足)・基本給は入社日から1年間は仮基本給とします。 入社後1年以内に本人の執務能力及び勤務状況等を再査定し、 正式な基本給を決定します。その際、仮基本給以下となること はありません。■年次有給休暇(補足)・年次有給休暇は、毎年4月1日を基準日とし22日を一斉付与 します。初年度のみ入社した月によって付与日数が変動します。■その他・作業服、作業靴等は会社支給・昼食補助制度あり(会社でお弁当を手配可能)・有給休暇取得率93.2%(2024年度実績)・通勤手当は実出勤日数とガソリン単価により計算(変動あり)・駐車場無料・勤続年数10年ごとにリフレッシュ休暇及び援助金を付与*その他、福利厚生面を充実させています。*事前に、履歴書(写真貼付)・職務経歴書・ハローワーク紹介状 を送付して下さい。到着後、書類選考結果および面接日時等を ご連絡します。 [受付年月日] 2025年6月3日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 大分公共職業安定所 |
社 名 | 三造加工 株式会社 |
---|---|
事業内容 | 各種の工作機械を使用して、製鉄・産業用設備の部品製作及び補修 |
所在地 | 〒870-0902 大分県大分市大字西ノ洲1番地 日本製鉄株式会社 大分地区内 |
従業員数 | 企業全体:45人 就業場所:45人 うち女性:5人 うちパート:1人 |