| 仕事No. | 44010-12211561 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 大分労働局 雇用環境・均等室 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 大分県大分市東春日町17番20号大分第2ソフィアプラザビル3F |
| 交 通 | JR日豊本線 大分駅 |
| 業務名 | 雇用均等指導員 |
| 仕事内容 | 〇主に、庁舎外へ出向き、雇用均等関係法令(労働施策総合推進法、男女雇用機会均等法、女性活躍推進法、育児・介護休業法、次世代育成支援対策推進法、パートタイム・有期雇用労働法)について企業への指導等に加え、庁舎内での労働者や事業主に対する雇用均等関係法令等に関する相談対応を行う。〇パソコンを使用した報告書作成、文書・資料作成、文書の発送等の業務。〇電話や来客受付。その他職員の事務補助及び助成金関係事務補助等。*月に16日勤務*雇用開始日:令和8年7月1日変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 ・所轄する法律について理解することができること ・労働者や事業主への相談対応や指導が的確にできること [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許(AT限定可) 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 |
| 給 与 | 1,923円〜2,073円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]: [年齢制限範囲]: [年齢制限該当事由]: [年齢制限の理由]: |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用され た場合、翌年4月1日に実施(給与額が上限の場合なし)。*賞与は6月1日及び12月1日在籍者に勤務期間、勤務実績等を 考慮の上支給。*就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応の状況等により超 える可能性はあり。超えた場合は超過勤務手当を支給。*給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改定が行われる場合 、賃金・手当の額について年度途中で増額改定又は減額改定され ることがあり得ます。*健康保険については、加入要件を満たす場合、国家公務員共済組 合に加入。*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。*応募者多数の場合は早期に締め切る場合があります。*服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。*国家公務員法第38条の規定により国家公務員になれない方は応 募できません。 [受付年月日] 2026年5月20日 [紹介期限日] 2026年7月31日 [受理安定所] 大分公共職業安定所 |
| 社 名 | 大分労働局 雇用環境・均等室 |
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| 事業内容 | 国家公務(厚生労働省) |
| 所在地 | 大分県大分市東春日町17番20号 大分第2ソフィアプラザビル3F |
| 従業員数 | 就業場所:34人 うち女性:23人 うちパート:25人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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