| 仕事No. | 43010-36673651 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 ウイ・テック |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 熊本県熊本市中央区水前寺4丁目47-12 |
| 交 通 | JR豊肥本線 水前寺駅 |
| 業務名 | モスバーガーの店舗運営・管理 |
| 仕事内容 | モスバーガーの店舗スタッフとして勤務していただきます。【1日の流れ】出社→飲食店内での業務(調理・接客・スタッフの育成指導・管理等です)→業務終了・退社具体的には、商品の製造販売接客、シフトや在庫などの店舗管理、パート・アルバイトさんの教育、社員会議(店舗間の食材の移動などで、運転業務の可能性もあります)*経験を積んで、店長・マネージャーとしてお店の運営管理をして もらう場合もあります。*店舗運営を通じて仲間と協力しながらお客様に笑顔を届ける仕事 です。「おいしい」「はやい」「あたたかい」商品をサービスを 提供します。 【業務の変更範囲:なし】 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)08時00分〜17時00分(2)11時00分〜20時00分(3)16時00分〜01時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 105日 |
| 給 与 | 220,000円〜220,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜39歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:法令に基づく年齢制限(深夜勤務)/長期勤続によるキャリア形成 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 3人 [求人に関する特記事項] ◎各種社会保険完備 ◎有給休暇取得制度あり◎退職金制度あり ◎制服貸与◎定期健康診断*UIJターン歓迎求人 住居の配慮(住宅手当)【賃金支給例】 28歳店長/勤続10年/月給30万円/年収400万円【配属先】 松橋店(宇城市松橋)、田崎店(熊本市西区田崎)、長嶺日赤通 り店(熊本市東区長嶺)、菊陽店(菊陽町久保田)、熊本三年坂 店(熊本市中央区安政町)、ゆめモール合志店(合志市合生)【事業所からのメッセージ】 熊本で全国チェーンモスバーガーのブランドイメージを担う会社 です。モスバーガーの裏側には、プロの仕事、チームの力、そし てお客様の笑顔を支える舞台裏があります。当社でそんな「見え ないけど大切な仕事」に仲間として関わりませんか?【担当者連絡先は求人管理情報を参照下さい】 [受付年月日] 2025年12月8日 [紹介期限日] 2026年2月28日 [受理安定所] 熊本公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 ウイ・テック |
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| 事業内容 | 飲食店経営・モスバーガーの経営・和ダイニング「七夜月」の経営 |
| 所在地 | 〒862-0950 熊本県熊本市中央区水前寺4丁目47-12 |
| 従業員数 | 企業全体:190人 就業場所:190人 うち女性:100人 うちパート:160人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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