| 仕事No. | 41050-05318361 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 医療法人 徳隣会(つつみクリニック) |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区店屋町1番31号博多アーバンスクエア2階 |
| 業務名 | 法人本部職員(採用)(福岡市博多区) |
| 仕事内容 | 経営本部にて、看護師・医療事務など、全職種の採用計画の運用から内定フォロー、労務への引き継ぎまで、採用に関わる一連のフロント業務をお任せします。1.採用計画の運用・媒体管理2.応募受付・選考コントロール・面接調整3.合否判定の推進・内定オファー・追客フォロー(最重要業務)4.総務業務 ※自動車運転免許をお持ちの方は社用車の運転をお願いする場 合があります。※業務の詳細は特記事項をご確認ください。【業務の変更範囲:変更なし】 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 採用や人材会社の実務経験3年以上 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日 [年間休日数] 121日 |
| 給 与 | 260,800円〜360,800円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年が60歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 業務の詳細・診療効率に基づいた「医師配置表」や現場リーダーの意見を集約し、経営陣からの承認、指示を得て募集を開始・主要チャネル(紹介会社、ハローワーク、ジョブメドレー、など)のコントロールおよび原稿管理・現行媒体での母集団形成が難しい場合、上長へ新たな求人手法を能動的に提案・人材紹介会社への営業(他県への出張あり)・応募者へのメール対応・面接日程調整・社内スケジュール登録・選考の案内:職種ごとに異なる選考フローの個別ハンドリング※上記はあくまでも一例になります。※詳細は面接時に説明いたします。○オンライン自主応募可自主応募の場合は紹介状は不要です。 [受付年月日] 2026年9月4日 [紹介期限日] 2026年11月30日 [受理安定所] 鳥栖公共職業安定所 |
| 社 名 | 医療法人 徳隣会(つつみクリニック) |
|---|---|
| 事業内容 | 在宅医療を専門に行います。訪問先は個人居宅や高齢者施設が主となります。24時間体制としていますが、当直はありません。希望により休日シフトを組み、運用します。 |
| 所在地 | 佐賀県鳥栖市弥生が丘6丁目82番地 |
| 従業員数 | 就業場所:82人 うち女性:57人 うちパート:2人 |


