| 仕事No. | 40150-04875251 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | メジャーフォレストリー株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大分県杵築市山香町大字久木野尾2002番26 |
| 業務名 | フォレストワーカー(造林班リーダー候補:正社員) |
| 仕事内容 | 民有林の整備や国有林の請負事業において、スギ・ヒノキの苗木植栽、下刈り・つる切りなどの育林作業、間伐に伴う現場補助、資材の運搬や現場整備など多岐にわたる作業を行っていただきます。自然と向き合い、地域の森林資源を次世代につなげる意義ある仕事です。今回は新たに造林班を立ち上げるにあたり、現場の中心メンバーとして活躍いただける方を募集します。作業のリーダーとして現場を支えるだけでなく、将来的には班の運営や若手の育成も担っていただく『班長候補』としての採用です。地域林業の担い手として、意欲ある方のご応募をお待ちしています。【変更範囲:変更なし】 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 林業作業員経験が3年以上 [必要な免許・資格] 林業関連の技能講習修了 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)08時00分〜17時30分(2)06時00分〜15時30分 [休憩時間] 90分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 105日 |
| 給 与 | 240,000円〜360,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:該当者なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:60歳定年制のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] *昇給について 弊社では、能力評価制度を導入しており、半期に一度の査定を 実施することで、等級別の給与見直しを実施しております。*弊社は、九州最大規模の木質チップ製造会社である中山リサイク ル産業の系列会社であり、財務基盤が安定しております。グルー プ会社との連携により、安定した雇用環境を提供しております。*事業拡大に伴い、共に働く仲間を募集しております。*大分県内には収穫期を迎えたスギ・ヒノキが大量にあります。 最新鋭の林業機械を活用して、キケン・キツイ・キタナイから脱 却したスマートな林業を推進しています。*応募書類をEメールまたは郵送の場合、書類到着7日以内に 面接日時等を連絡します。*オンライン自主応募可。 オンライン自主応募の方は紹介状不要、また応募書類を求職者 マイページから送付できます。 [受付年月日] 2025年7月28日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 朝倉公共職業安定所 |
| 社 名 | メジャーフォレストリー株式会社 |
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| 事業内容 | 地方自治体への林政業務コンサルタント、山林の受託経営、造林・素材生産・林業全般、木材流通業。 |
| 所在地 | 〒838-0804 福岡県朝倉郡筑前町森山1412番地2 |
| 従業員数 | 企業全体:9人 就業場所:2人 うち女性:0人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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