| 仕事No. | 40050-16007751 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 M・T企画 「うきは温泉 清乃屋」 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 福岡県うきは市浮羽町古川1099-3 |
| 交 通 | 久大線 筑後大石駅 |
| 業務名 | 支配人 |
| 仕事内容 | 旅館の運営全体を支える支配人業務です。フロント・配膳・スタッフ管理・売上管理・予約対応・仕入れ調整など、現場と経営の両面に関わります。現場を理解しながら数字を動かす力が身につく、経営に一番近いポジションです。限度ある権限のもと、自ら判断して動く場面も多く、やりがいと責任感を感じられる仕事です。観月会や正月、冬至のゆず湯など、季節ごとのイベント企画にも関わり、地域とのつながりを大切にした運営を学べます。将来的に独立や上位旅館でのマネジメントを目指す方にも最適な環境です。経験よりも「考えて行動する力」を重視。実績に応じて昇給・賞与あり(年2回支給実績あり)。旅館経営を学びながら、自分の腕で現場を動 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 同業での経験 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)07時00分〜17時00分(2)09時00分〜19時00分 [休憩時間] 120分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 95日 |
| 給 与 | 250,000円〜350,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:単身用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を下回る年齢 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ◆連絡時間帯:平日・土曜18時迄可未経験の方でも、経営に興味があり挑戦意欲のある方であれば歓迎します。最初は現場の仕事からスタートし、旅館全体の流れを学びながら、徐々にスタッフ管理や売上管理、企画立案など経営に関わる業務もお任せします。清乃屋では、スタッフ一人ひとりに限度ある権限を持たせ、現場を自分の判断で動かせる環境を整えています。努力や成果はしっかり評価し、昇給・賞与に反映します。将来的には経営者の右腕として、旅館運営全体を担っていただけるポジションです。観月会、正月、冬至のゆず湯など季節ごとの行事にも関わり、地域とともに成長できるやりがいがあります。社長との距離も近く、提案がすぐに形になる風通しの良い職場です。*仕事内容変更範囲:会社の定める業務 [受付年月日] 2025年11月14日 [紹介期限日] 2026年1月31日 [受理安定所] 久留米公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 M・T企画 「うきは温泉 清乃屋」 |
|---|---|
| 事業内容 | 温泉宿泊施設 |
| 所在地 | 〒839-1405 福岡県うきは市浮羽町古川1099-3 |
| 従業員数 | 企業全体:17人 就業場所:17人 うち女性:14人 うちパート:11人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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