ケアマネージャー(介護支援専門員/正職員):福岡県小郡市小板井(社会医療法人 シマダ 嶋田病院)(ハローワーク 久留米)の求人情報詳細

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ケアマネージャー(介護支援専門員/正職員)の業務:福岡県小郡市小板井での勤務(ハローワーク 久留米)

仕事No. 40050-13134861
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 社会医療法人 シマダ 嶋田病院
特 徴
  • 残業あり
  • 経験者優遇
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • 資格を活かすオシゴト
  • 体を動かすオシゴト
  • 託児所あり
  • 転勤なし
雇用形態 正社員
勤務地 福岡県小郡市小板井468-11「シマダ在宅支援センター」
交 通 西鉄小郡駅
業務名 ケアマネージャー(介護支援専門員/正職員)
仕事内容 ■ケアマネージャー業務全般 相談業務、アセスメント業務 ケアプラン作成業務 モニタリング業務など【変更範囲】変更なし
応募資格 [必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ケアマネジャー経験者優遇、未経験者でも可。
[必要な免許・資格]
免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 看護師 あれば尚可 准看護師 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
日曜日,祝日,その他
[年間休日数]
110日
給 与 250,000円〜345,333円
待遇・福利厚生 [賞与]:なし
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:〜64歳
[年齢制限該当事由]:定年を上限
[年齢制限の理由]:定年65歳
その他 [マイカー通勤]
可
[利用可能託児施設]
あり
[転勤の可能性]
転勤なし
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
2人
[求人に関する特記事項]
◆連絡時間帯:平日・土曜8時30分~17時30分*選考方法のその他は適性検査です。*年間休日:特別休暇含む・未経験者、ブランクのある方、主婦(夫)、子育て中の方でも歓迎。・全員にスマホ支給、1人1台パソコン完備・担当者会議等の議事録はAI作成・在宅ワーク可能(月数日程度)社会医療法人が経営している事業所です。病院や法人内介護事業所との情報共有も非常にしやすい状況です。在宅支援センター内には訪問看護、訪問介護、地域包括の事業所もあります。業務面では、DXに力を入れており、ケアプランデータ連携システム加入済み、全員へのスマホ・パソコンを確保しております。負担となりやすい担当者会議などの議事録も、スマホで録音→文字起こし→AIが自動で要約作成と職員の負担軽減を図っています。また月数日程度ではありますが、在宅ワークも可能です。経験の浅い方から、経験豊富な方まで、一緒に働けるのを楽しみにしています。
[受付年月日]
2026年10月2日
[紹介期限日]
2026年12月31日
[受理安定所]
久留米公共職業安定所

社 名 社会医療法人 シマダ 嶋田病院
事業内容 医療業(病院)150床・消化器内科・外科・脳神経内科・外科・整形外科・循環器科・呼吸器科・肛門科・リウマチ科・リハビリテーション科・放射線科 【社会保険適用拡大事業所】
所在地 福岡県小郡市小郡217-1
従業員数  就業場所:11人 うち女性:10人 うちパート:2人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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