| 仕事No. | 38050-03740951 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 一般財団法人 積善会 十全総合病院 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 愛媛県新居浜市北新町1-5 |
| 交 通 | 新居浜駅 |
| 業務名 | ケアスタッフ(看護補助) |
| 仕事内容 | 看護が提供される場において、看護チームの一員として、看護の専門的判断を要しない療養上の世話業務および診療補助にかかわる周辺業務を行う。<具体的には>●生活環境にかかわる業務として、病床および病床周辺の清潔・整頓、病室環境の調整(温度、湿度、採光、換気など)、リネン類の管理等。●日常生活にかかわる業務として「身体の清潔」「排泄」「食事」「安全・安楽」「運動・移動」等に関する世話など。●診療にかかわる周辺業務として、検査・処置に必要な機械・器具等の準備と後片付け診療材料等の補充・整理、入退院・転出入に関する世話等を主に行う。変更範囲:当院の定める範囲内 <トライアル雇用併用求人> |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜17時00分(2)16時00分〜08時45分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 121日 |
| 給 与 | 165,500円〜198,500円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限として、募集採用するため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] あり [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ◆ケアスタッフ(看護補助)の経験については問いませんが、経験のある方については、経験を加味して基本給を決定します。◆トライアル期間中:同条件◆マイカー通勤は、通勤距離が2km以上の方のみ可。 有料駐車場あり(1500円/月)◆事前に履歴書(写真貼付)と職務経歴書及びハローワークの紹介状(オンライン自主応募者は不要)を送付又はご持参ください。◆追って、面接日時等をご連絡します。全員面接します。※職場見学可能です。お気軽にご連絡ください。 [受付年月日] 2025年6月20日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 新居浜公共職業安定所 |
| 社 名 | 一般財団法人 積善会 十全総合病院 |
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| 事業内容 | 医療業(総合病院) |
| 所在地 | 〒792-8586 愛媛県新居浜市北新町1-5 |
| 従業員数 | 企業全体:410人 就業場所:390人 うち女性:300人 うちパート:30人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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