| 仕事No. | 37010-12388251 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン高松屋島 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 香川県高松市春日町1653-2 |
| 交 通 | JR木太町駅 |
| 業務名 | ホテルフロント(正社員:広域職/地域職) |
| 仕事内容 | ◆チェックイン・チェックアウト業務・フロント接客 宿泊者の受付対応や宿泊料金の精算◆電話応対 宿泊予約の受付、予約内容の変更等◆専用端末を使用して予約やチェックイン状況の確認 その他請求書の作成など◆ホテル内部業務全般 朝夕レストランや客室清掃など*変更範囲:なし |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)08時00分〜17時00分(2)13時00分〜22時00分(3)22時00分〜08時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 112日 |
| 給 与 | 208,500円〜350,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜64歳 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:深夜業原則満18歳未満不可。弊社就業規則によ |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ●職域は、下記1～3のいずれか選択となります。1.広域職 :全国転勤可能2.地域職A :香川県・愛媛県・徳島県・高知県4県で転勤可能3.地域職B :香川県内範囲で転勤可能●待遇・福利厚生(社内規定有/条件・詳細は面接にて) ・賞与年2回昇給年1回(社内規定有) ・交通費支給 ・各種保険完備 ・各種手当・家族手当・地域手当など ・資格援助制度 受験料負担制度あり ・英検・TOEIC・秘書技能検定など ・退職金制度 ・社員割引あり*36協定提出済*ハローワークから事前連絡の上、応募書類を事業所所在地まで送付して下さい。書類選考後、面接日等の連絡をいたします。*勤務開始日は相談の上決定(詳細は面接時) [受付年月日] 2025年5月12日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 高松公共職業安定所 |
| 社 名 | ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン高松屋島 |
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| 事業内容 | ゛ホテルルートイン´のホテル運営計画事業等、゛ホテルルートイン´の店舗開発、建築企画、設計管理等 |
| 所在地 | 〒761-0101 香川県高松市春日町1653-2 |
| 従業員数 | 企業全体:21,061人 就業場所:46人 うち女性:42人 うちパート:41人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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