| 仕事No. | 28131-00222561 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 特定非営利活動法人 里地里山問題研究所 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県丹波篠山市味間新315 |
| 交 通 | JR線 篠山口駅 |
| 業務名 | 人材育成担当 ≪急 募≫ |
| 仕事内容 | 『学び』を『実装』につなげる、育成プログラムの立ち上げ責任者・小中高校生～大学生、社会人向けの講座・地域支援人材育成プログラムを、広報→募集→運営→改善まで担当し、参加者が地域に関わり続ける導線をつくります。※プログラムによっては丹波篠山市内の移動が必要です。※必要な経験(あれば尚可)については特記事項欄を参照※詳しくはホームページをご覧ください。【変更範囲:変更なし】 ≪ 急 募 ≫ |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 特記事項欄参照 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)09時00分〜18時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 105日 |
| 給 与 | 307,000円〜375,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:不問 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ・地域おこし協力隊OB/OG、観光、まちづくりコーディネーター経験・対人調整を伴う現場実務の経験や、企画を形にして実装した経験・ボランティアマネジメント経験・コミュニティ運営経験・集客・マーケティングの知識・経験・机上より現場。動きながら改善できる方・農村地域や地域住民とのコミュニケーションが好きな方・勤務として休日稼働(イベント)や夜間の地域での会合出席、屋外業務に理解がある方・経験が少なくても、現場から学ぶ意欲があり、地域の困りごとを‘前向きな価値‘に転換する挑戦に、熱意を持って飛び込める方。※志望動機書はA4用紙で書式は自由です。これまでの経験、キャリアに基づく応募動機と、希望職種で実施したい活動内容を記載【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件 を必ず確認しましょう。 [受付年月日] 2026年2月6日 [紹介期限日] 2026年4月30日 [受理安定所] 柏原公共職業安定所 篠山出張所 |
| 社 名 | 特定非営利活動法人 里地里山問題研究所 |
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| 事業内容 | 丹波篠山の豊かな暮らしを継承するために、獣害対策の支援や都市交流などによる地域活性化事業、旧こども園跡地を活用した子育てママの支援事業(憩いやチャレンジの場づくり)を行っています。 |
| 所在地 | 〒669-2211 兵庫県丹波篠山市大沢新144-2 |
| 従業員数 | 企業全体:12人 就業場所:12人 うち女性:7人 うちパート:2人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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