| 仕事No. | 28092-00841051 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 養父市森林組合 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県養父市広谷255番地 |
| 交 通 | JR山陰線 養父駅 |
| 業務名 | 森林技術者 |
| 仕事内容 | 養父市を中心に兵庫県内の山林で、草刈機やチェンソーを使用して森林整備を行っていただきます。利用期を迎えた木を伐採し、跡地に植栽し、下刈りや除伐、間伐などの森林整備を行います。また獣害防止柵の設置や、家の周りや裏山・墓地などの支障木・危険木の伐採も行います。*当組合HPにて業務内容を掲載していますので、そちらも参考に してください。 【業務の変更範囲:会社の定める業務】 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)08時20分〜17時00分 [休憩時間] 120分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 99日 |
| 給 与 | 200,250円〜303,750円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:なし [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜40歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:労基法62条並に長期勤続によるキャリア形成を図るための募集 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] なし [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] *作業に必要な資格取得・研修受講については組合が費用負担致し ます。*試用期間後は、個人の技能により日額が変わる場合があります。 (賃金表示の下限額を下回ることはありません)*昇給・賞与については人事考課等規程によります。*業績により、年度末に特別手当を支給する場合があります。*機械損料 500円/日及び私有車両借上料 700円/日の支 給制度があります。※経験者優遇措置あり!!*応募を希望の方は、先に履歴書、ハローワークの紹介状をお持ち 下さい(郵送可)。*選考については、採用予定期日の関係から、書類到着後の日程に 関わらず当組合の指定する期日に実施することがありますので、 ご承知下さい。なお、書類選考の結果面接に至らない場合があり ます。==============================【求人・求職者のみなさまへ ハローワーク八鹿・但馬労働基準監 督署】※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認 しましょう。(労働基準法第15条第1項) #養父 [受付年月日] 2025年7月14日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 豊岡公共職業安定所 八鹿出張所 |
| 社 名 | 養父市森林組合 |
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| 事業内容 | 養父市内を中心に県内全域で森林整備事業を行っています。森林の育成だけでなく、治山・治水・組合員の山林所得向上などを目的として事業を行っています。 |
| 所在地 | 〒667-0101 兵庫県養父市広谷255番地 |
| 従業員数 | 企業全体:59人 就業場所:57人 うち女性:3人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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