| 仕事No. | 28050-20129861 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 有限会社 宮崎電工 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市飾磨区構1丁目193 |
| 交 通 | 山電 飾磨駅 |
| 業務名 | JR設備などの電気工事士/平均月給33万から/経験者 |
| 仕事内容 | 【若手が活躍中!地域密着の安定企業】充実の資格手当&高水準の給与還元であなたの経験を正当評価!工事から試験まで一貫対応!プロとして市場価値が高まる◎業績好調の為、電気工事士(有資格者)を増員募集します!【具体的な仕事内容】【変更の範囲:なし】・工場・プラント内の一般電気工事や高圧受電設備メンテナンス・電柱作業(電線の張り替え・保守点検等/主要顧客:関西電力)・JR設備の電気工事(原則夜勤・月に数日程度)▼経験とスキルを直結評価!入社1年目から高年収も目指せます。▼毎月現場手当3万支給、資格手当も毎月支給◎▼20代や女性も多く活躍中!チームワーク抜群◎▼転勤なし・地元密着!安心の労働環境で長続き |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 電気工事 [必要な免許・資格] 免許・資格名 第二種電気工事士 必須 第一種電気工事士 あれば尚可 1級情報配線施工技能士 あれば尚可 2級情報配線施工技能士 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 120分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 100日 |
| 給 与 | 302,000円〜590,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜67歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を下回る制限法令による年齢制限(深夜勤務) |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *制服・安全具貸与*工事内容により勤務時間が前後する可能性があります。*就業時間(2)夜勤後は明休みになります。(直近1年間明休み数:51日有)*賃金について 現場・休日・作責手当は1回あたり、 家族・資格手当1ケ月あたりの金額。現場業務は月15日以上【アピールポイント】▼「稼ぎたい」に全力で応える:資格手当(1種3万円/月など) 現場手当(1回あたり支給)が充実。頑張りが給与に直結します▼一生モノの「多能工」へ:高度な仕事に携われます。 試験業務までこなせる電気屋は希少なため、 どこへ行っても通用する腕が磨けます。▼最高のチームワーク:平均年齢が若く、社長とも冗談が言い合え る関係性の良い雰囲気。 現場ではプロとして厳しく、終われば笑顔で このメリハリが定着率の秘訣です!▼転勤なし、地元密着:転勤はありません。地元で腰を据えて、 家族を支えながら働けます。#姫路駅南部 [受付年月日] 2026年9月10日 [紹介期限日] 2026年11月30日 [受理安定所] 姫路公共職業安定所 |
| 社 名 | 有限会社 宮崎電工 |
|---|---|
| 事業内容 | 鉄道・工場等の電気設備(高圧含む)の新設・修繕などの電気工事。配電盤の製造・販売 |
| 所在地 | 兵庫県姫路市飾磨区構1丁目193 |
| 従業員数 | 就業場所:10人 うち女性:4人 うちパート:1人 |


