| 仕事No. | 28030-12550751 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 サージ・コア |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市西立花町3-1-1 |
| 交 通 | JR立花駅 |
| 業務名 | 建設工事現場における安全リーダー補佐業務 |
| 仕事内容 | 建築分野・土木分野において安全衛生業務を行う仕事。■工事現場の巡回・安全パトロール、報告書の作成■安全施策の作成・基本方針の策定■各種委員会・安全大会への出席■若手社員への教育■労災保険等、監督署への対応 ・不安全行動や安全設備の不具合を確認し、是正指導を行います。・現場作業の安全管理における問題点を掘り起こし、事故を未然に防ぎ、現場の安全化を目指します・現場の安全衛生委員会・安全衛生協議会に出席します・安全上の基本ルールや法改正を実務に反映し、安全における教育指導を実施します。「変更範囲:会社の定める業務」 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 建設業における実務経験 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時00分〜17時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 120日 |
| 給 与 | 200,000円〜230,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:該当者なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢65歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *正社員以外の雇用形態については別途相談に応じます(パートタイマー等)*尼崎市男女共同参画推進事業者 [受付年月日] 2025年10月30日 [紹介期限日] 2025年12月31日 [受理安定所] 尼崎公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 サージ・コア |
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| 事業内容 | ■土木工事:道路工事、外構工事、公園設備、造成、護岸、地域改良等種々の工事■建築工事:官公庁の建築工事(学校の新築工事、公共の建物の耐震工事)、民間建築工事(工場のリニューアル等) |
| 所在地 | 〒660-0054 兵庫県尼崎市西立花町3-1-1 |
| 従業員数 | 企業全体:25人 就業場所:25人 うち女性:5人 うちパート:2人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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