| 仕事No. | 28030-05426461 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 事業所名非公開 （ハローワークで求職登録した方限定に公開） |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市 |
| 業務名 | 電気/電子品質保証、その他品質保証 |
| 仕事内容 | 海外、国内工場の品質向上、体制の強化のための支援実務をお任せします。以下の業務を上長の指示の元、データの分析、資料の作成、改善の実施、実施状況の確認を行い、将来は管理職を目指して頂きます。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般・全社共通規則の作成、不具合内容の横通し資料作成・車載関連市場クレームの対応(原因調査分析、対策の立案、対策書の作成)・重要顧客の立上げ支援(新製品の立上げ支援)工程完成度のデータまとめ、保証工程の資料まとめ・材料購入先、加工外注先の監査の実施、監査結果とりまとめ、指摘事項の改善フォロー【求人に関する特記事項に続く】 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 国内外問わず客先現地スタッフとコミュニケーション能力が高い事 論理的に物事を整理し考える事ができる事 あきらめず、根気よく、論理的に問題に取り組み出来る事 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 45分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,その他 [年間休日数] 115日 |
| 給 与 | 206,000円〜275,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢が60歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] 【仕事内容の続き】・工程内不良内容の分析、根本原因の削減支援、グループ工場への横通し、実施状況の確認・グループ拠点の体制監査、工程監査の実施、結果のとりまとめ、課題の改善フォロー・工場環境整備(温度、湿度、照度、コンタミ、キラー異物、ESD)現状調査と改善フォロー 【希望するスキル(必須ではない)】・統計的な基礎知識が有る事(ばらつき、交差、確率等)・設備、計測器の基礎知識、構造が理解できる・文書の作成能力が有る事・日常会話程度の英語、中国、インドネシア語がはなせる方が望ましい。話せなくても可 ※入社後すぐに5日の有給休暇が付与されます。 [受付年月日] 2026年5月15日 [紹介期限日] 2026年7月31日 [受理安定所] 尼崎公共職業安定所 |
| 社 名 | 事業所名非公開 |
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| 事業内容 | 車載・アミューズメント・医療機器を中心とした電気・電子機器の(1)設計・開発、基板実装、組立加工(2)精密金型・プレス品の設計・製造、樹脂成形 |
| 従業員数 | 就業場所:130人 うち女性:22人 うちパート:2人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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