| 仕事No. | 28012-02483361 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | ホテルルートイン神戸三田ー新三田駅前ー |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県三田市福島一丁目11番地 |
| 交 通 | 新三田駅 |
| 業務名 | ナイト専属フロントスタッフ正社員/未経験者歓迎 |
| 仕事内容 | 深夜のホテル運営に関わる接客や事務などの業務全般。朝6時以降はチェックアウトのお客様も多くいらっしゃいます。シフトは基本的に2～3名体制で入っていただくので単独での勤務はありません。お客様対応(チェックイン・アウト、電話等)、事務作業(予約状況確認、口コミへの返信、領収書整理、売上管理等)、館内巡回や時に他部署のフォロー(朝食準備等)もあります。店舗配属後はホテル内の一通りの仕事を覚えていただくため、レストランでの業務や客室清掃を経験して頂きます。 【変更の範囲:なし】 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 120分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [年間休日数] 112日 |
| 給 与 | 208,500円〜313,500円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:単身用あり,世帯用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:深夜業/弊社の就業規則により定年年齢を65歳と定めている為 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *2026年9月オープン予定。ホテル完成までは、加東市や丹波市にある系列ホテルで勤務・研修を受けて頂きます。また、開業直前期には、ホテル館内での開業準備作業に従事して頂きますので、雇用予定とは異なる場合があります。研修や準備期間の勤務時間、内容につきましては個別に相談に応じます。*賞与年2回*昇給年1回(賃金規則有)*交通費全額支給*各種社会保険完備*各種手当有り(家族手当・社宅手当・地域手当など)*資格援助制度※受験料負担有(英検・TOEIC・秘書技能検定など)*退職金制度*社員割引(電子クーポン)有り*スタッフ紹介手当支給(QUOカード2万円分)*ベネフィットステーション利用可能(旅行・レジャー割引、eランニングなど)※応募には、ハローワーク紹介状が必要です。 [受付年月日] 2026年7月13日 [紹介期限日] 2026年9月30日 [受理安定所] 神戸公共職業安定所 三田出張所 |
| 社 名 | ホテルルートイン神戸三田ー新三田駅前ー |
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| 事業内容 | ホテルルートインをはじめとした、ホテルの運営・管理・企画及び旅行企画全般 |
| 所在地 | 兵庫県三田市福島一丁目11番地 |
| 従業員数 | 就業場所:76人 うち女性:0人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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