主任ケアマネジャー(居宅):大阪府茨木市大手町(特定非営利活動法人ふれあいぽっぽ)(ハローワーク 茨木)の求人情報詳細

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主任ケアマネジャー(居宅)の業務:大阪府茨木市大手町での勤務(ハローワーク 茨木)

仕事No. 27150-13210251
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 特定非営利活動法人ふれあいぽっぽ
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 社員登用あり
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 託児所あり
雇用形態 契約社員
勤務地 大阪府茨木市大手町2-36ふれあいぽっぽケアプランセンター
交 通 JR京都線 茨木駅
業務名 主任ケアマネジャー(居宅)
仕事内容 主任ケアマネジャーとしての業務全般地域の高齢者の介護に関してサポートするお仕事【一日の流れ(例)】9:00 事業所内ミーティング/電話連絡調整10:00 利用者訪問(2件訪問:インテーク、モニタリング)12:00 昼休み13:00 利用者訪問(2件訪問、モニタリング×2)14:30 サービス担当者会議15:30 主治医から情報収集/サービス事業者の連絡・調整16:00 デスクワーク・アポイントメント・電話連絡等18:00 退勤【変更範囲:変更なし】
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ケアマネ実務経験5年以上
[必要な免許・資格]
免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 主任介護支援専門員所有者もしくはケアマネ実務5年以上 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
勤務時間 (1)09時00分〜18時00分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
日曜日,祝日
[週休二日制]
毎週
[年間休日数]
107日
給 与 240,000円〜265,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:なし
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:不問
その他 [マイカー通勤]
不可
[利用可能託児施設]
あり
[転勤の可能性]
あり
[定年制]
なし
[再雇用制度]
なし
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
ご応募にはハローワークの紹介状が必要です。(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)応募を希望の方は事前連絡の上、面接時に紹介状と履歴書・職務経歴書を持参してください。慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇あり・自転車またはバイク通勤可・サポート体制あり(研修など)・資格取得支援あり(1年以上勤務、管理者推薦者に限る)・人事考課制度有・正社員登用あり・副業・WワークOK・確定拠出年金基金、確定給付型企業年金制度あり・処遇改善手当・一時金の支給あり(昨年度実績2ヶ月)※業績による※紹介時は求人詳細情報を確認して下さい。
[受付年月日]
2025年7月3日
[紹介期限日]
2025年9月30日
[受理安定所]
茨木公共職業安定所

社 名 特定非営利活動法人ふれあいぽっぽ
事業内容 介護事業(訪問・通所・短期入所・ケアプラン等)高齢者支援(コミデイ)障がい者(児童)支援(生活介護・就労支援・発達支援等)子育て支援・保育
所在地 〒567-0036 大阪府茨木市上穂積2丁目1-10
従業員数 企業全体:100人 就業場所:11人 うち女性:9人 うちパート:10人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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