【入職祝い金制度あり】居宅ケアマネ(常勤)土日祝休:大阪府茨木市山手台(有限会社ケアプランセンターあき)(ハローワーク 茨木)の求人情報詳細

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【入職祝い金制度あり】居宅ケアマネ(常勤)土日祝休の業務:大阪府茨木市山手台での勤務(ハローワーク 茨木)

仕事No. 27150-09312261
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 有限会社ケアプランセンターあき
特 徴
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • 服装自由
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 正社員
勤務地 大阪府茨木市山手台3丁目30-30
業務名 【入職祝い金制度あり】居宅ケアマネ(常勤)土日祝休
仕事内容 *ケアマネ試験合格者(研修前・受講予定の方)も歓迎!*これからケアマネとしてスタートしたい方も大歓迎!◆高齢者の在宅生活をケアマネとして支援するお仕事です◆1、ケアプラン作成に関わるアセスメント、モニタリング2、他事業所との連絡、調整、サービス担当者会議の開催3、給付管理や書類作成などの事務業務【入職祝い金キャンペーン実施中】(自社規定) 【変更範囲:変更なし】
応募資格 [必要な免許・資格]
免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) あれば尚可 原付免許でも可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間
[休憩時間]
60分
休み [休日]
土曜日,日曜日,祝日,その他
[年間休日数]
125日
給 与 230,000円〜270,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:〜64歳
[年齢制限該当事由]:定年を上限
[年齢制限の理由]:定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の方を募集する。
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
転勤なし
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
・阪急茨木市駅から車で約20分、バイクで約15分、駐車場完備でマイカー通勤も可能。事務所内の見学やスタッフ紹介も対応しており、安心して職場の雰囲気を確認いただけます。・40代~50代の男女スタッフが中心に常勤5名・非常勤4名が在籍。主任ケアマネジャーも3名所属しており、経験豊富なメンバーが揃っています。5年~10年以上勤務しているスタッフも多く、定着率の高さも魅力です。・専属の事務スタッフがおり、電話対応や請求業務などはサポート体制が整っているためケアマネ業務に集中できます。担当件数36件以上にはインセンティブ制度もあり、やりがいも十分です。・動画視聴による新入社員向け研修もあり、ブランクのある方や経験に不安のある方も安心してスタート可能。服装自由で、落ち着いたカラーのネイルも可能です。※応募にはハローワークの紹介状が必要です(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)
[受付年月日]
2026年5月1日
[紹介期限日]
2026年7月31日
[受理安定所]
茨木公共職業安定所

社 名 有限会社ケアプランセンターあき
事業内容 介護、看護、リハ、デイなど多様な在宅支援を行っています北摂地域の高齢者、障がい児・者、難病の方を対象としています介護と医療が連携し質の高いワンストップサービスを目指します
所在地 大阪府茨木市山手台3丁目30-30
従業員数  就業場所:24人 うち女性:18人 うちパート:2人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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