社内の働きやすさをつくりだす企画事務スタッフ:大阪府大阪市住吉区南住吉(株式会社メディカルクルーズ)(ハローワーク 阿倍野)の求人情報詳細

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社内の働きやすさをつくりだす企画事務スタッフの業務:大阪府大阪市住吉区南住吉での勤務(ハローワーク 阿倍野)

仕事No. 27040-21926451
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 株式会社メディカルクルーズ
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • 学歴不問
  • 賞与あり
雇用形態 正社員
勤務地 大阪府大阪市住吉区南住吉2-14-8くるーず薬局南住吉店
交 通 南海電鉄高野線 沢ノ町駅
業務名 社内の働きやすさをつくりだす企画事務スタッフ
仕事内容 くるーず薬局は大阪市内に4店舗あり、地域の皆さまを支えるお手伝いをしています。▼年間休日126日/リモートの組み合わせOK/未経験歓迎【具体的な仕事内容】変更範囲:変更なし・処方箋の入力システムに入力をしていただき、入力ミスや記載漏れがないか確認していただきます。まずは先輩スタッフに教わりながらや、マニュアルを見ながら、徐々に業務に慣れていただけます。未経験の方もご安心ください。※将来的には、レセプト入力・チェックや、社内業務を効率化するための業務をお願いする可能性があります。
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 必須 ・PCの基本操作 ※未経験の方大歓迎です!
[必要な免許・資格]
免許・資格不問
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間 交替制(シフト制)(1)09時00分〜18時00分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
日曜日,その他
[週休二日制]
毎週
[年間休日数]
126日
給 与 220,000円〜240,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限なし)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:〜64歳
[年齢制限該当事由]:定年を上限
[年齢制限の理由]:65歳定年のため
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
あり
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
【研修期間】入社後6か月間は研修期間で、研修期間中は給与の変更はありません。【福利厚生】・定期健康診断、インフルエンザ予防接種・退職金制度(勤続3年以上)・奨学金支援制度あり:5,000円/月※3年間支給・書籍購入支援・永年勤続表彰・産前産後休暇・育児休暇(男女とも取得実績あり)【ポイント】*プライベートも大切にしていただけます。年間休日は126日。夏季休暇や年末年始休暇、誕生日休暇など休暇制度がございます。*未経験の方も大歓迎です*リモート勤務との組み合わせも可能です*専門性を身につけることができます▼オンライン自主応募を希望の方はハローワーク紹介状不要です。
[受付年月日]
2025年9月25日
[紹介期限日]
2025年11月30日
[受理安定所]
阿倍野公共職業安定所

社 名 株式会社メディカルクルーズ
事業内容 調剤薬局の運営住吉区に4店舗売上高6億2000万円(2024年度実績)
所在地 〒558-0002 大阪府大阪市住吉区長居西1-14-27
従業員数 企業全体:55人 就業場所:20人 うち女性:17人 うちパート:17人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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