| 仕事No. | 27010-38612251 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 ホテル京阪マネジメント |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市此花区島屋6丁目2-45ホテル京阪ユニバーサル・タワー他7ホテル(※求人に関する特記事項欄参照) |
| 交 通 | JR ユニバーサルシティ駅 |
| 業務名 | ホテル運営業務(大阪市・京都市) |
| 仕事内容 | ◆ホテルのフロントスタッフ・チェックイン、アウトやインフォメーション等の接客業務・予約通知の処理 ・電話応対 ・メール対応 ・団体予約手配・客室へ貸出備品のお届け ・客室や共用部の簡単なメンテナンス・宿泊プランの造成 ・客室のインターネット販売操作・庶務業務 などホテル運営にかかわる業務※ユニバーサル・タワー店のみ温泉施設の受付、簡単な清掃等あり≪変更範囲≫店舗:レストランサービス、施設管理本部:セールス、マーケティング、店舗運営、事業開発、経理、総 務・人事の部門に配置転換・異動の可能性あり |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 必須条件:ネイティブレベルの日本語力がある 歓迎条件:ホテル勤務(もしくは接客業)経験がある 英語・中国語・韓国語での会話ができる [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)09時00分〜18時00分(2)12時00分〜21時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 110日 |
| 給 与 | 198,000円〜275,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:労働基準法等により18歳未満の深夜就業が禁止されて |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 5人 [求人に関する特記事項] *役割給(基本給)は経験・能力等を考慮の上決定する*賞与は業績により支給*大阪府又は京都府のいずれを希望かを確認し経験・能力等を考慮の上配属先を決定 ※店舗の希望は受付不可*雇用期間の契約更新上限:なし※応募にはハローワークの紹介状が必要です。【就業場所】ホテル京阪京都グランデ/京都府京都市南区東九条西山王町31ホテル京阪京都八条口/京都府京都市南区東九条南山王町5-1ホテル京阪京都駅南/京都府京都市南区東九条室町55ホテル京阪ユニバーサル・タワー/大阪府大阪市此花区島屋6丁目2-45ホテル京阪京橋グランデ/大阪府大阪市都島区東野田町2丁目1-38ホテル京阪天満橋/大阪府大阪市中央区谷町1丁目2-10ホテル京阪天満橋駅前/大阪府大阪市中央区天満橋京町2丁目13ホテル京阪淀屋橋/大阪府大阪市中央区北浜2丁目4-6ホテル京阪なんばグランデ/大阪府大阪市浪速区難波中2丁目11-13 [受付年月日] 2025年7月23日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 大阪東公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 ホテル京阪マネジメント |
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| 事業内容 | 株式会社ホテル京阪が経営するホテルにおける宿泊業務および関連する業務一切の運営受託。 |
| 所在地 | 〒540-0012 大阪府大阪市中央区谷町1丁目2-10 |
| 従業員数 | 企業全体:622人 就業場所:143人 うち女性:82人 うちパート:25人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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