| 仕事No. | 27010-08768661 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 八州電工 株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県加須市下樋遣川6000-4ESR加須ディストリビューションセンター23階K区画エリア八州電工株式会社東日本物流センター |
| 交 通 | 東武鉄道伊勢崎線 加須駅 |
| 業務名 | 物流センター長補佐(埼玉県加須市) |
| 仕事内容 | まずは、現場業務を通して業務全体を理解していただき、その後は現場改善や数値管理を担う実務責任者として、日々の運営を支えていただきます。1.KPI管理・運営サポート・入出庫生産性、誤出荷率、在庫精度などのKPI管理・課題の洗い出しおよびセンター長への報告・改善提案2.業務改善・仕組みづくり・現場オペレーションの改善(動線・作業手順・レイアウトなど)・属人化している業務の見える化、標準化・小さな改善を継続的に回していく改善活動の推進 【変更範囲:変更なし】 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・物流センター/倉庫での実務経験や数値を意識した業務経験 ・現場でのリーダー的役割の経験 ・WMSなど倉庫管理システムの使用経験(操作レベルで可) [必要な免許・資格] 免許・資格名 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 中型自動車免許 あれば尚可 フォークリフトの運転免許をお持ちの方歓 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜17時30分 [休憩時間] 70分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 120日 |
| 給 与 | 265,000円〜325,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年60歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 【求める人物像】・現場経験があり、作業者目線を大切にできる方・数値管理や仕組みづくりに前向きな方・プレイヤーと管理の両立にやりがいを感じる方【必須条件補足】現場作業だけでなく、業務改善活動や管理業務に一部でも関わった経験があればOKです。【働きやすい職場環境】 年間休日120日で、残業も昨年の全社平均は15時間程度と とても働きやすい ・福利厚生が充実 (予算達成時の大入袋支給/資格取得制度あり/ リフレッシュ休暇あり/社員旅行5年に1度実施 福利厚生倶楽部会員/退職金制度あり/各種祝い金/ 食事手当補助)※合否連絡をEメールで送信しますので、メールアドレスをお持ち の方は、履歴書に記載してください。*紹介時補足事項参照 [受付年月日] 2026年2月13日 [紹介期限日] 2026年4月30日 [受理安定所] 大阪東公共職業安定所 |
| 社 名 | 八州電工 株式会社 |
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| 事業内容 | 電設資材(プルボックス、ダクト。架台)等の製造及び販売 |
| 所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋2丁目ー5-8 トレードピア淀屋橋6F |
| 従業員数 | 企業全体:433人 就業場所:4人 うち女性:0人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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