| 仕事No. | 26071-01580151 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | WILLER TRAINS 株式会社 (京都丹後鉄道) |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 京都府宮津市字外側2501 |
| 交 通 | 京都丹後鉄道 宮津駅 |
| 業務名 | 鉄道施設管理(保線・電気) |
| 仕事内容 | “地域の足”となる「列車」の安全な運行を支えるため、設備や運行環境を整える大切なお仕事です。工務部施設課:レール、橋梁、トンネル等の軌道設備工務部電気課:踏切設備、信号機、列車の運行管理装置、風速計等の電気設備鉄道を支える施設全般の検査や・日常的な修繕・保守・管理など。検査に基づいた修繕計画を立てたり、下請け業者へ工事の発注などを行います。特殊車両を使用しての夜間作業や、工事の見張り等も行います。*現場への移動や作業の中で社用車(軽・普通・中型・特殊車両)の運転業務あり【業務の変更範囲:会社の定める業務】 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)09時00分〜18時00分(2)09時00分〜05時45分(3)09時00分〜06時45分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 120日 |
| 給 与 | 173,000円〜218,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜40歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:深夜業及び長期継続によるキャリア形成を図るため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 3人 [求人に関する特記事項] ※履歴書による書類選考後、筆記選考のご案内をいたします。*未経験者でも研修・教育を通じて業務を行って頂きます。*年次有給休暇は3ヶ月経過後10日付与(最大20日・令和6年度平均消化日数14日)*1ヶ月単位の変形労働時間制のため、1ヶ月を平均して年間休日 数120日の1ヶ月分がとれるように調整します。*業務上社用車を使用しての移動が必須で、将来的に特殊車両の操 縦を行って頂く可能性があるため、普通自動車運転免許(AT限 定不可)は必須とします。*基本は9時～18時の日勤勤務 ない月もあるが平均して月に2日程度夜間作業が必要な場合のみ 日勤終了後21時～5時45分もしくは22時～6時45分の夜 間勤務が発生する可能性があります。日勤と併せて実労働時間は 16時間、労働時間を平均週40時間以内に調整します。*ハローワーク峰山のホームページに事業所紹介スライド動画が配 信されていますので是非ご覧ください。【合同企業説明会・面接会】日時:令和7年7月12日(土)12:00～16:00場所:京都市勧業館 みやこめっせ 第3展示場B面(3階) [受付年月日] 2025年7月1日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 峰山公共職業安定所 宮津出張所 |
| 社 名 | WILLER TRAINS 株式会社 (京都丹後鉄道) |
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| 事業内容 | 北近畿という広域なエリアに全線で114キロになる鉄道ネットワークを形成し、運行しています。街と交通を連携させ、地元利用者及び観光客へ快適な輸送サービスの提供を目指します。 |
| 所在地 | 〒626-0041 京都府宮津市字鶴賀2065-4宮津オフィス |
| 従業員数 | 企業全体:191人 就業場所:21人 うち女性:2人 うちパート:2人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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