| 仕事No. | 26060-02130761 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 事業所名非公開 （ハローワークで求職登録した方限定に公開） |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 京都府舞鶴市 |
| 業務名 | 総合職-人事・総務業務(正社員候補) |
| 仕事内容 | 雇用期間(3ヶ月)で適正を見極めます。契約期間終了後に正社員への登用を検討いたします。<仕事内容>◎採用業務(新卒・中途): 母集団形成、応募者対応、面接調整、評価取りまとめ◎労務管理:勤怠管理、労働時間管理、労働法対応◎人事制度・運用: 評価制度運用、昇格・異動対応、規程改定、内規整備◎社員対応: 面談対応(ハラスメント・健康・勤務相談等)、職場課題の把握◎教育・研修:新入社員、階層別研修の企画・運営【従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務】 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 ・仕事内容全般の実務経験3年以上 ・人事、労務の管理職、またはそれに類する役職経験を有する方 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 300,000円〜360,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年3回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:単身用あり,世帯用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年の定めがある常用雇用のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 雇用期間(3か月)で適性を見極めます。契約期間終了後に、正社員への登用を検討いたします。※昇給・賞与は正社員の実績です。◆歓迎要件・採用(新卒または中途)を主担当として運用した経験・労働法令の知識(労基法、労働施策総合推進法等)・人事制度の設計・改定に関与した経験・製造業または現場系組織での人事経験・労使対応(労組対応含む)の経験・調整力、対人バランス感覚に優れる方・公平性・コンプライアンス意識の高い方・現場と経営の双方の視点で考えられる方・課題を整理し、制度やルールとして落とし込める方◆選考試験(1)1次選考:書類選考。通過者に2次選考をご案内いたします(2)2次選考:筆記試験(SPI)、面接◆入社日:個別相談の上で決定。原則各月1日付け◆年次有給休暇:入社(日)時点で付与します。※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 [受付年月日] 2026年6月4日 [紹介期限日] 2026年8月31日 [受理安定所] 舞鶴公共職業安定所 |
| 社 名 | 事業所名非公開 |
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| 事業内容 | 機雷・掃海具等の水中武器製品、洋上補給装置、自動操艦装置等の艦艇装備品、水陸両用車等の陸上自衛隊向け装備品、造船用溶接ロボット等のメカトロ製品を製造しています。 |
| 従業員数 | 就業場所:183人 うち女性:24人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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