| 仕事No. | 26041-01963561 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 事業所名非公開 （ハローワークで求職登録した方限定に公開） |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 京都府木津川市 |
| 業務名 | 用務員・児童送迎ドライバー |
| 仕事内容 | 保育施設での用務員の仕事と、併設する放課後児童クラブの児童送迎の仕事です。【主な業務内容】・園庭や駐車場花壇の環境整備(草木の水やり・草抜き・簡単な修繕など)・近隣小学校への児童のお迎え(施設が所有する普通車を利用) |
| 応募資格 |
[必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 0分 |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 |
| 給 与 | 1,200円〜1,200円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:労災保険 |
| 年齢 | [年齢制限]: [年齢制限範囲]: [年齢制限該当事由]: [年齢制限の理由]: |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *有給休暇については法定どおり付与します。*マイカー通勤の方には規定により交通費を支給します。 駐車場代の自己負担は2,000円/月です。※本業務へ従事するに当たっては、(令和8年12月25日までに施行予定の)学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。)に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。・特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。 [受付年月日] 2026年11月11日 [紹介期限日] 2027年1月31日 [受理安定所] 京都田辺公共職業安定所 木津出張所 |
| 社 名 | 事業所名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | [幼保連携型認定こども園]0歳児より就学前の子どもを対象に保育しています。長時間保育と一時保育を実施しています。 |
| 従業員数 | 就業場所:43人 うち女性:38人 うちパート:20人 |
|
応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
|
  |