| 仕事No. | 26020-12535951 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 金氏高麗人参 株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 京都府京都市下京区堀川富永町692番地アスティルビル |
| 交 通 | 阪急京都線 大宮駅 |
| 業務名 | コールセンターSV/オペレーター育成【年休125日以上】 |
| 仕事内容 | 通販会社の受電コールセンターでアドバイザーの育成・フォロー・業務管理等をお任せします。具体的には・・・・お客様対応の品質向上のためのレクチャー・アドバイザーのフォロー(メンタルケアや意欲向上のための フォロー)・受電数や通話時間、受注率などの数値管理・その他、関連する事務業務などにんじんちゃんでおなじみの高麗人参の健康食品通販のコールセンターのお仕事です。現在20～40代の女性を中心に、約50名のスタッフを管理していただくポジションです。[変更の範囲:会社の定める業務] |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 専攻について 高卒以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 ・社会人経験がある方(1社にて3年以上) ・スタッフの研修、育成、業務管理などマネジメント経験がある方 (業種不問) [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)08時50分〜17時50分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 300,000円〜300,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年の定めがある常用雇用のため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ※賞与は令和7年12月支給20万円、令和8年6月支給20万円を保証します。(令和7年6月末までの入社が条件となります。7月以降の入社は令和8年6月と令和8年12月で保証します) それ以降は、個人考課により決定します。※賞与の前年度実績は半期分の実績となります。※昇給は年2回業績、個人考課により決定します。※書類選考あり:応募の方は事前に履歴書、職務経歴書(紹介状)を郵送またはメールして下さい。※正社員の定年は65歳です。※福利厚生:健康診断(年1回)・ストレスチェック(年1回) メンタルヘルス研修・マッサージチェア設置※制度:資格取得応援制度・外部セミナー受講制度 永年勤続表彰制度(5年・10年・20年) 他※バイク・自転車通期:可※研修:入社後は導入研修があり、その後現場にてしっかりレクチ ャーいたします。 業界未経験の方が多く活躍している会社です。(変更の範囲:会社が定める全ての業務)※ハローワーク以外の職業紹介事業者からの営業はお断りします。 [受付年月日] 2025年5月7日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 京都七条公共職業安定所 |
| 社 名 | 金氏高麗人参 株式会社 |
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| 事業内容 | 高麗人参を主成分にした健康食品を、研究開発・製造・広告制作・販売まで全て自社で行っている通販会社です。平成18年(2006年)に京都で創業しました。 |
| 所在地 | 〒600-8351 京都府京都市下京区堀川富永町692番地 アスティルビル |
| 従業員数 | 企業全体:113人 就業場所:113人 うち女性:100人 うちパート:10人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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