| 仕事No. | 26020-11967351 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 日本ケイテム |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 京都府京都市下京区七条通堀川西入西八百屋町160 |
| 交 通 | JR 京都駅 |
| 業務名 | 人事マネジャー(京都本社) |
| 仕事内容 | 【人事部門の優先業務】将来の組織構成を見据えた人材の確保(採用)、社員が育つ教育体制や風土の構築・充実化、透明性と公平感のある役職制度や評価制度の再構築、福利厚生の充実化・働きやすい職場づくり推進【ステップアップ】人事マネジャーとしての取組や実績評価により、次のステップとして人事責任者(部長以上)のポジションを予定しています。 グループ売上1000億を目指す中、強固な組織基盤構築を行うため、社員を活かし、社員がいきいき働ける職場づくり、人事の仕組みづくりを担って頂きたいと思います。人事組織を統括し、配下の担当者の業務をしっかりコントロールしながら、会社の今後に必要なプランを策定、推進してくださ |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 大学以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 企業の人事経験5年以上で、マネジメント経験のある方。 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)09時00分〜17時45分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 108日 |
| 給 与 | 350,000円〜432,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:単身用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年の定めがある常用雇用のため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ※お休みについて 年間休日休暇120日(内訳:休日108日+特別休暇12日) 基本は土日祝がお休みです。(会社カレンダーあり) 特別休暇は会社業績により日数変動の可能性あり。※オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状不要。[職種変更の範囲:会社の定める業務] [受付年月日] 2025年5月1日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 京都七条公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 日本ケイテム |
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| 事業内容 | 人材派遣(派26-020070) ファクトリーアウトソーシング(家電品・電子部品、半導体、食料品、自動車など、あらゆる業種の大手メーカー構内での生産工程の請負) |
| 所在地 | 〒600-8269 京都府京都市下京区七条通堀川西入西八百屋町160 |
| 従業員数 | 企業全体:6,000人 就業場所:100人 うち女性:50人 うちパート:10人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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