| 仕事No. | 26010-23061661 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 ライフガード |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 京都府京都市内一円 |
| 業務名 | 正社員警備スタッフ |
| 仕事内容 | ★施設・交通誘導・雑踏警備等の通常勤務 ★★欠員・トラブル現場への応援、新規現場の立上げ ★★新任・不慣れな隊員の現場フォロー ★★各現場の理解・対応に必要な教育・訓練 ★会社からの指示を受け、必要な現場で実際の警備勤務を行うことが中心です。管理職や現場責任者として重大な責任を一人で負っていただく仕事ではありません。現場で判断や顧客対応が必要な場合は、会社担当者が電話等でリアルタイムに指示・相談・フォローを行います。各現場の仕事内容や対応方法は、通常の勤務時間内に行う教育・訓練を通じて段階的に覚えていただきます。 *仕事内容の変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[必要な免許・資格] 免許・資格名 施設警備業務検定2級 あれば尚可 雑踏警備業務検定2級 あれば尚可 交通誘導警備業務検定2級 あれば尚可 警備員指導教育責任者資格 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [年間休日数] 149日 |
| 給 与 | 259,200円〜314,800円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年の定めがある常用雇用のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] なし [採用人数] 3人 [求人に関する特記事項] 通常勤務は、本人の適性に応じた勤務に就いていただきます。緊急対応当番は月8回、月64時間程度をシフトにより設定します。あらかじめ勤務先へ出勤する日ではなく、原則として通常勤務を予定しない日です。非番当番中は遠出や飲酒をせず、会社からの連絡に応答できる状態を保っていただきます。出動時は原則、連絡から45分以内に出発し、1時間30分以内に現場へ到着することを基本とします。頻度は月0~2回程度、平均出動率20%未満を想定。継続的に上回る場合は増員や必要な時間数に応じ緊急対応当番手当を増額する等、実際の運用状況に合わせて制度を見直します。【年間の勤務日等の概算】通常勤務:月18日程度×12か月=年間216日緊急対応当番:月8日程度×12か月=年間96日完全休日:年間53日程度※通常勤務のない日は年間149日程度となります。*マイカー通勤:現場による。駐車場利用時は会社規定により補助*オンライン自主応募可(紹介状不要) [受付年月日] 2026年9月8日 [紹介期限日] 2026年11月30日 [受理安定所] 京都西陣公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 ライフガード |
|---|---|
| 事業内容 | 「ライフガードで働いていてよかった」従業員にそう言ってもらえて初めて最高のサービスの提供・社会貢献ができます。その考えの基、企業理念に「従業員の物心両面の幸福を追求する」を掲げます |
| 所在地 | 京都府京都市上京区竹屋町584 2F |
| 従業員数 | 就業場所:60人 うち女性:5人 うちパート:50人 |


