| 仕事No. | 24010-11570761 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | セントケア三重 株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 三重県四日市市大字日永5450-59 |
| 交 通 | あすなろう鉄道 泊駅 |
| 業務名 | ケアマネジャー/介護支援専門員/セントケア日永/小規模 |
| 仕事内容 | ≪施設見学会 会社説明会開催中≫小規模多機能型居宅介護施設での計画作成担当者のお仕事です。お客様数も最大29名の登録なので、お一人お一人としっかり向き合える環境です。看護師・介護スタッフと一緒にお仕事できるので連携がとりやすく、働きやすい職場です。【主な仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・相談援助全般、お客様の生活相談 ・関係機関や地域との連絡調整など※ケアマネ業務未経験者歓迎!多彩な研修制度があります!! 「変更範囲:会社の定める業務」 |
| 応募資格 |
[必要な免許・資格] 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 認知症実践者研修、計画作成担当者研修(入社後取得で可) 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [年間休日数] 116日 |
| 給 与 | 255,500円〜277,500円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜68歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:※定年を上限として募集 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ★セントケアグループのグループ会社で、研修制度や手当待遇、 福利厚生が充実、安心して働いて頂けます。(制服貸与、モバイル貸与、資格取得補助制度、予防接種補助 福利厚生サービス、長期障害所得補償保険など)・ケアマネの実務研修や更新研修の費用も会社で負担いたします。・認知症実践者研修及び計画作成担当者研修が未受講の方は 入社後に受講していただけます。★短時間正社員の募集も行っております。★育児短時間勤務制度や介護や育児の休暇制度もありますので ライフスタイルに合わせた働き方ができます。★「お仕事説明会」随時開催中。お気軽にご参加下さい。 会場:セントケア日永 受付:059-350-8210(事前予約制)★ホームページ「セントケア三重」で検索*オンライン自主応募の際はハローワーク紹介状不要です・応募前職場見学可 [受付年月日] 2026年9月18日 [紹介期限日] 2026年11月30日 [受理安定所] 四日市公共職業安定所 |
| 社 名 | セントケア三重 株式会社 |
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| 事業内容 | 介護保険制度を中心とした訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能居宅介護、を展開。「ずっと住み慣れた我が家で暮らしたい」をお支えします。 |
| 所在地 | 三重県四日市市安島1-7-12 向陽2ビル3A |
| 従業員数 | 就業場所:13人 うち女性:9人 うちパート:7人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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