| 仕事No. | 23030-13282061 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 事業所名非公開 （ハローワークで求職登録した方限定に公開） |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市瑞穂区 |
| 業務名 | 保育士/2027年4月雇用開始 |
| 仕事内容 | ・認可保育所のたんぽぽ保育園は、1972年に開園した保育園です。定員は80名で、0.1.2歳児はクラス保育、3～5歳児は異年齢保育をしています。正規職員は、園長、保育士、栄養士、看護師など21名で、臨職パートは60名弱の職員が働いています。・一人ひとりの人権が守られ「その人らしく」地域で安心して豊かに暮らせる社会をめざしています。・応募前に職場の見学もお気軽にご相談ください。・子育て中のスタッフも多数活躍中です。【変更の範囲:変更なし】 |
| 応募資格 |
[必要な免許・資格] 免許・資格名 保育士 必須 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 248,895円〜285,415円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限とする |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 3人 [求人に関する特記事項] 新瑞福祉会で正規職員として業務に従事するに当たっては、こども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴力防止法に基づき、児童等と接する業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。応募書類提出の際に、「特定性犯罪の前科が無いこと」と「応募書類に事実と異なる申告を行わない」旨の誓約書を提出していただきます。応募される際は、誓約書を提出してください(誓約書は本部に請求してください)。※転勤範囲:こすもす保育園、さざんか保育園、とうえい保育園、ななくさ保育園、たんぽぽ保育園(全て瑞穂区内)「マザーズも公開中」・お子様の病気、学校行事等お休み考慮いたします。・マイカー通勤可(駐車場/自己負担・自己確保)・制服なし [受付年月日] 2026年7月15日 [紹介期限日] 2026年8月25日 [受理安定所] 名古屋南公共職業安定所 |
| 社 名 | 事業所名非公開 |
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| 事業内容 | こすもす保育園、たんぽぽ保育園、さざんか保育園、ななくさ保育園、とうえい保育園、あさがお学童保育所障害児相談支援事業あさがお、児童発達支援たんぽぽを設置経営 |
| 従業員数 | 就業場所:83人 うち女性:80人 うちパート:63人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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