| 仕事No. | 23030-12954451 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社KIZUNAケアサービス |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市緑区相川2丁目105番地アレックスビル201多機能型就労継続支援AB型いろんなしごと相生山 |
| 交 通 | 名古屋市営地下鉄桜通線 「相生山」駅 |
| 業務名 | 多機能型就労継続支援のサポートスタッフ |
| 仕事内容 | ・2025年6月開所予定!オープニングメンバーの募集です。・新規事業所のサポートスタッフを募集します。・A型10名、B型10名の小規模事業所です。・ブランクある方歓迎。・研修制度が充実しているので初めての業務でもOK!!軽度障がいをもった利用者様の自立を目指し、一人ひとりの課題解決・目標達成に向け、個別支援計画に沿って、就労をサポート。”すべての人が持つ才能を社会とつなげ、輝く未来を共に創る”を理念として、単一業態に特化せずにいろんな種類の「しごと」を用意することで、利用者のやりたいことを実現できる施設です。スタッフも利用者も全ての人の才能と社会がつながる職場を一緒に作っていきましょう!【変更 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 就労継続支援A型もしくはB型での勤務経験 [必要な免許・資格] 免許・資格名 精神保健福祉士 あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)09時00分〜18時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 115日 |
| 給 与 | 200,000円〜200,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]: [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:該当者なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限とする。 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 【新たなステージで、あなたの経験を活かしませんか?】障がいのある方が自分らしく働き、スタッフと共に輝く未来を創るための就労継続支援(A型・B型)事業所を開設します。新しい施設だからこそ、柔軟な発想を大切にしながら、一緒に理想の環境を築いていける仲間を募集しています。今回は、サポートスタッフとして、事業所の運営を支えてくださる方をお迎えしたいと考えています。利用者一人ひとりの強みを見つけ、活かすことができる環境づくりと、事業所の成長をリードする重要な役割を担っていただきます。将来的には、新しい施設の立ち上げや複数施設を束ねるマネジメントにも関わるチャンスがあり、キャリアアップを目指す方には最適なポジションです。チームワークを大切にし、共に学び合いながら、働きがいのある職場を築いていきましょう。「利用者の輝く未来を支えたい」「あなたが思うより良い施設をつくりたい」という想いがあれば、ぜひお気軽にご応募ください。あなたの経験やアイデアを活かし、一緒に新しい挑戦をしていきましょう! **求人PR情報も併せてご覧ください。**・マイカー通勤無料駐車場あり・制服あり(無償貸与) [受付年月日] 2025年7月8日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 名古屋南公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社KIZUNAケアサービス |
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| 事業内容 | 軽度障がいをもった利用者様の自立を目指し、一人ひとりの課題解決・目標達成に向け、個別支援計画を作成し、就労をサポートしています。A型10名、B型10名の小規模事業所です |
| 所在地 | 〒467-0862 愛知県名古屋市瑞穂区堀田通8丁目13番地 |
| 従業員数 | 企業全体:2人 就業場所:0人 うち女性:0人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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