| 仕事No. | 23030-10050351 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 トップウェル |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市緑区諸の木1丁目808番地 |
| 交 通 | 地下鉄桜通線 徳重駅 |
| 業務名 | 介護職員【正社員】 |
| 仕事内容 | 有料老人ホームトップウェル鳴海にてご入居者様への日常のサポートをお願いします★身体的なサポート(食事、移動、移乗、入浴、排泄等の誘導・見守り・介助)★生活的なサポート(掃除、洗濯、ベッドメイク、衣服の整理、買い物等)有料老人ホームでの介護業務及び訪問介護としての介護業務変更の範囲:会社の定める業務◇応募希望の方は ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)07時00分〜16時00分(2)10時30分〜19時30分(3)16時00分〜10時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 107日 |
| 給 与 | 220,500円〜240,500円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限とする。 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 3人 [求人に関する特記事項] ・24時間看護職員配置で緊急時対応も安心です・残業はありません・夜勤できる方歓迎(夜勤できない方も応募可能です)・無料駐車場あり・制服あり(無償貸与)・入社祝い金あり(施設への直接応募、 ハローワーク経由での入職に限る)・資格取得支援制度あり(働きながら資格取得できます)・ミドルシニアで 正社員の雇用機会に恵まれなかった方歓迎・日本語が母国語でない方: 日本語で読み書き、日常会話ができる方 [受付年月日] 2025年6月2日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 名古屋南公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 トップウェル |
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| 事業内容 | 老人福祉法に基づく有料老人ホームの運営介護保険法に基づく訪問介護や訪問看護のサービス提供障害者総合支援法に基づく居宅介護のサービス提供 |
| 所在地 | 〒458-0817 愛知県名古屋市緑区諸の木1丁目808番地 |
| 従業員数 | 企業全体:46人 就業場所:46人 うち女性:36人 うちパート:23人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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