| 仕事No. | 23020-80029251 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | Conrad Nagoya合同会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦1-2-34CIRCLES名古屋錦9F |
| 交 通 | 伏見駅 |
| 業務名 | 宿泊部次長アシスタントフロントオフィスマネージャー |
| 仕事内容 | アシスタントフロントオフィスマネージャーは、宿泊部門の副部門長として、部門長フロント業務全般について監修し、チームをリードしていただくポジションです。―フロントのオペレーション全般のリードおよびチームメンバーの指導、育成―接客―ホテルVIPゲストの応対―全ての苦情のフォローアップ―各種レポーティング(例:勤怠管理、インシデント等)―客室状況、販売状況の管理―防災・防犯の手順のアップデート、定期的な確認。―チームメンバーの勤怠管理―部門の経費管理上記は主な業務の要約であり、これまでのご経験に応じて活躍いただける幅も広がります。(従事すべき業務の変更の範囲:面接時等に別途明示) |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 ホテル勤務経験5年以上 宿泊部門のマネジメント経験3年以上 ビジネスレベル相当の英語力 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時45分〜17時45分(2)13時00分〜22時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 107日 |
| 給 与 | 335,000円〜430,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]: [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:該当者なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:60歳定年のため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [受付年月日] 2025年11月28日 [紹介期限日] 2026年1月31日 [受理安定所] 名古屋中公共職業安定所 |
| 社 名 | Conrad Nagoya合同会社 |
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| 事業内容 | ホテル業 |
| 所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-2-34CIRCLES名古屋錦9F |
| 従業員数 | 企業全体:3人 就業場所:3人 うち女性:2人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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