| 仕事No. | 23020-14668661 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | セントケア中部 株式会社 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中川区八田町1812セントケア八田(訪問入浴) |
| 交 通 | 各線 八田駅 |
| 業務名 | 訪問入浴/管理者候補/介護福祉士/中川区/日勤 |
| 仕事内容 | 現場対応、お客様の相談対応、ルート作成、売り上げ管理、地域連携などの外部活動等の業務を行っていただきます。現場では3人1組で訪問し、お客様の入浴を行います。管理者として地域連携など外部活動、売り上げ管理、勤怠・顧客管理をお願い致します。(ワード・エクセル・専用システム使用)◎安心のフォロー体制少しずつお仕事に慣れていける環境です。独り立ちしてもわからないことがあれば電話で相談で夜勤がなく日勤帯のみのお仕事です。資格を活かし、キャリアUPできるお仕事です。東証プライム市場上場グループ会社なので万全の研修体制フォロー体制が整っています。スタッフをまとめて営業所を盛り上げて下さい。 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 リーダー経験3年以上 (介護経験サービス問わす) 介護福祉士お持ちでない方応相談可 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護福祉士 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,その他 [年間休日数] 116日 |
| 給 与 | 310,500円〜310,500円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜68歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:【定年未満の方の募集】 |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 《2026年待遇改善》1.処遇改善職種拡大2.年間公休日数112日→116日3.賃金改善(正社員・パート求共)4月より反映(例)正社員求人(賞与の比例増額分年間平均昇給額:168,000~180,000円/年)UP・研修制度充実:入社時研修や各部門別研修、サ責研修などがあります。・サポート体制が充実:同フロア内4部門あります。・制服無償貸与・(面接時)個別見学も随時受け付けておりますので、お気軽にお問合せください。※所長登用に向けて随時面談を行います。※画像情報もご覧ください。[マザーズも公開中]お子様の急な体調不良なども対応しますので、安心してお仕事ができます。(従事すべき業務の変更の範囲:当社の定める業務内容の範囲) [受付年月日] 2026年3月2日 [紹介期限日] 2026年5月31日 [受理安定所] 名古屋中公共職業安定所 |
| 社 名 | セントケア中部 株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | セントケア中部では訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援・デイサービス等を行っています。※ハローワークインターネットサービスサイトポリシーに反する求人転載はお控えください。※ |
| 所在地 | 愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目17番29号広小路ESビル5F |
| 従業員数 | 就業場所:41人 うち女性:32人 うちパート:29人 |


