| 仕事No. | 23020-09377961 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | セントケア中部 株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区栄生1-35-20川津ビル栄生3階中号セントケア栄生(訪問入浴) |
| 交 通 | 名鉄 栄生駅 |
| 業務名 | 入浴車で回る介護職・運転なし/正社員/西区栄生 |
| 仕事内容 | 日曜完全定休/異業種からの転籍実績多数キャリアアップできる仕事!未経験・無資格から始めれます。訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のご自宅へ看護師を含む3人1組で訪問するので安心。実務経験をしゆくゆくは介護福祉士。【主なお仕事】1日:6～8件程度・浴槽組立・機材洗浄・消毒・洗体・移動介助・備品管理。未経験の方も研修が整っているので安心して始められます。資格を問わず気になった方はご相談ください。※入職後、資格取得制度を使って初任者研修取得可能です。 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,その他 [年間休日数] 116日 |
| 給 与 | 232,500円〜232,500円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜68歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:【定年未満の方の募集】 |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 《2026年待遇改善》1.処遇改善職種拡大2.年間公休日数112日→116日3.賃金改善(正社員・パート求共)4月より反映(例)正社員求人(賞与の比例増額分年間平均昇給額:168,000～180,000円/年)UP*未経験の方でも現場への同行、研修や部門別・採用時研修等があり、サポート体制が整っていますので安心できます。*(面接時)個別見学も随時受け付けておりますので、お気軽にお問合せください。*制服有り(無償)※画像情報もご覧ください。[マザーズも公開中]お子様の急な体調不良なども対応しますので、安心してお仕事ができます。(従事すべき業務の変更の範囲:当社の定める業務内容の範囲) [受付年月日] 2026年2月3日 [紹介期限日] 2026年4月30日 [受理安定所] 名古屋中公共職業安定所 |
| 社 名 | セントケア中部 株式会社 |
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| 事業内容 | セントケア中部では訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援・デイサービス等を行っています。※ハローワークインターネットサービスサイトポリシーに反する求人転載はお控えください。※ |
| 所在地 | 愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目17番29号広小路ESビル5F |
| 従業員数 | 就業場所:34人 うち女性:24人 うちパート:20人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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