訪問入浴スタッフ(運転なし)/藤枝市青木/正社員:静岡県藤枝市青木(セントケア中部株式会社 セントケア藤枝)(ハローワーク 焼津)の求人情報詳細

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訪問入浴スタッフ(運転なし)/藤枝市青木/正社員の業務:静岡県藤枝市青木での勤務(ハローワーク 焼津)

仕事No. 22120-05239151
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 セントケア中部株式会社 セントケア藤枝
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • 学歴不問
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 正社員
勤務地 静岡県藤枝市青木3-8-1ソフィアビル1F
交 通 JR藤枝駅
業務名 訪問入浴スタッフ(運転なし)/藤枝市青木/正社員
仕事内容 【セントケア藤枝・訪問入浴スタッフの求人です】◆訪問入浴スタッフ2名、看護師1名の三人一組でのお仕事です。 ○訪問先:島田市~焼津市 ○1日の訪問件数:6~7件程度◆具体的なお仕事内容 ○浴槽設置の補助 ○更衣脱着の補助 ○入浴の補助☆無資格・未経験の方も研修があり、安心して始められます。☆資格取得補助金制度あり。資格取得後は資格手当を付与。☆日曜休み/夜勤なし/運転業務なし☆職場見学個別対応中<変更範囲:変更なし>
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 不問
[必要な免許・資格]
免許・資格不問
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間 (1)08時00分〜17時00分(2)08時30分〜17時30分(3)09時00分〜18時00分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
日曜日,その他
[週休二日制]
毎週
[年間休日数]
112日
給 与 211,500円〜211,500円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:〜67歳
[年齢制限該当事由]:定年を上限
[年齢制限の理由]:定年68歳
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
なし
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
◆日曜完全休み◆夜勤なし◆運転業務なし◆制服無料貸与◆処遇改善一時金支給(年2回)◆資格取得補助金制度あり●オンライン自主応募で応募する場合「自主応募」ボタンを押して下さい。応募書類を必ずアップロードして送信して下さい。書類到着後、求職者マイページにメッセージをお送り致します。 ◆職場見学できます。 <母子家庭・子育て世代 歓迎求人>*気になることがありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい。
[受付年月日]
2025年6月24日
[紹介期限日]
2025年8月31日
[受理安定所]
焼津公共職業安定所

社 名 セントケア中部株式会社 セントケア藤枝
事業内容 セントケアでは、訪問介護や訪問入浴を中心に地域に根ざした様々な在宅福祉サービスを提供しています。社内教育に力を入れている為、未経験やブランクのある方も安心して働ける環境です。
所在地 〒426-0037 静岡県藤枝市青木3-14-1 ソフィアビル1FB
従業員数 企業全体:469人 就業場所:29人 うち女性:25人 うちパート:23人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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