【年間休日120日】グランピング業務運営スタッフ:静岡県伊東市十足(株式会社 ライフエッグ 奏の森リゾート)(ハローワーク 三島)の求人情報詳細

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【年間休日120日】グランピング業務運営スタッフの業務:静岡県伊東市十足での勤務(ハローワーク 三島)

仕事No. 22052-01548551
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 株式会社 ライフエッグ 奏の森リゾート
特 徴
  • 残業あり
  • 経験者優遇
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 食事補助あり
  • 制服あり
  • 寮・社宅あり
  • 車・バイク通勤可
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 正社員
勤務地 静岡県伊東市十足325-1当社経営「奏の森リゾート」
交 通 伊豆高原駅
業務名 【年間休日120日】グランピング業務運営スタッフ
仕事内容 奏の森リゾート内のフォレストグランピングスタッフ。全16テントを舞台に活躍していただきます。【業務内容】・グランピングの接客・客室テントの清掃・夕食のセッティング(配膳・下膳、等)・予約業務(プラン作成、予約管理、広告)・荷物の運搬など運転業務あり(施設内)※BBQと同じ厨房を使っているので、 BBQのお手伝いも含まれます。 「変更範囲:会社が定める業務」
応募資格 [学歴]
必須 高校以上
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 接客経験があれば尚可
[必要な免許・資格]
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間 変形労働時間制(1)08時00分〜17時00分(2)10時00分〜19時00分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
その他
[週休二日制]
その他
[年間休日数]
120日
給 与 190,000円〜240,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年1回
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:単身用あり
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:18歳〜59歳
[年齢制限該当事由]:定年を上限
[年齢制限の理由]:定年を上限/労働基準法の規定による(深夜業務)
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
なし
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
2人
[求人に関する特記事項]
・経験者優遇・駐車場無料・食事補助あり・制服貸与・UIJターン歓迎 面接の日程、採用時期、入居可能住宅など、ご相談ください。 ★☆事業所からのメッセージ欄をご覧ください☆★ (詳細を表示~求人・事業所PR情報)
[受付年月日]
2025年6月10日
[紹介期限日]
2025年8月31日
[受理安定所]
三島公共職業安定所 伊東出張所

社 名 株式会社 ライフエッグ 奏の森リゾート
事業内容 大室山のふもと、奏の森リゾート(かなでのもり)は、都心からも近く大切な人と特別な時間を楽しめる癒しのエコリゾートです。レストランやグランピング、自然体験ができる複合観光施設です
所在地 〒414-0052 静岡県伊東市十足字大坂325-1
従業員数 企業全体:65人 就業場所:10人 うち女性:5人 うちパート:8人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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