看護職員(はーとらいふ沼津):静岡県沼津市岡宮(株式会社reborn はーとらいふ沼津)(ハローワーク 沼津)の求人情報詳細

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看護職員(はーとらいふ沼津)の業務:静岡県沼津市岡宮での勤務(ハローワーク 沼津)

仕事No. 22030-10500151
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 株式会社reborn はーとらいふ沼津
特 徴
  • 残業なし
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 社員登用あり
  • 車・バイク通勤可
  • 資格を活かすオシゴト
  • 学歴不問
雇用形態 契約社員
勤務地 静岡県沼津市岡宮1302-3
交 通 沼津駅
業務名 看護職員(はーとらいふ沼津)
仕事内容 一般居宅への訪問はございませんご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートしていただきます。具体的には状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝い主治医の指示を受け、医療処置血糖コントロール等の処置、健康相談に応じ日々の健康管理のお手伝い、ナースコール対応、衛生面の介助や見守りなどご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートしていただきます。【変更範囲:現在予定なし】
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 必須 下記の資格をお持ちの方 准看護師、正看護師 実務経験3ヶ月以上
[必要な免許・資格]
免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可
勤務期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
勤務時間 変形労働時間制(1)07時00分〜16時00分(2)08時00分〜17時00分(3)09時00分〜18時00分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
なし
休み [休日]
その他
[週休二日制]
その他
[年間休日数]
107日
給 与 229,500円〜276,080円
待遇・福利厚生 [賞与]:なし
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:該当者なし
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:18歳〜
[年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある
[年齢制限の理由]:深夜帯からの勤務がある為
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
あり
[定年制]
なし
[再雇用制度]
なし
[採用人数]
2人
[求人に関する特記事項]
◇残業時間ほぼなし!月平均0~2時間!◇昇給年1回 ◇賞与年2回(正社員登用後)※会社の業績、従業員の勤務成績等による◇各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)※法令規定通り◇交通費支給(上限20,000円/月)◇車通勤可能(無料駐車場完備)◇資格取得支援・手当あり◇産休・育休取得実績あり◇有給休暇(入職6か月後に付与)*UIJターン歓迎:オンライン面接対応可能採用担当と連絡がつながらない場合は下記までご連絡をお願いいたします。070-2002-4328 担当:淺川
[受付年月日]
2025年11月14日
[紹介期限日]
2026年1月31日
[受理安定所]
沼津公共職業安定所

社 名 株式会社reborn はーとらいふ沼津
事業内容 介護施設の運営 *
所在地 〒410-0011 静岡県沼津市岡宮1302-3
従業員数 企業全体:500人 就業場所:11人 うち女性:7人 うちパート:6人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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