| 仕事No. | 22020-04546661 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 公益財団法人 浜松市文化振興財団 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 静岡県浜松市中央区板屋町111番地の1(アクトシティ浜松内) |
| 交 通 | JR 浜松駅 |
| 業務名 | 【正規職員】2027年4月1日採用 |
| 仕事内容 | 正規職員として、文化芸術事業の企画運営、市民の文化芸術活動の中間支援、コンベンションの誘致、アクトシティ浜松をはじめとする文化施設における事業企画・施設管理運営、経理、一般事務に従事いただきます。(変更の範囲:当財団規程に定める業務) |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 大学以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)09時00分〜17時45分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 127日 |
| 給 与 | 232,000円〜232,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜33歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:33未満の若年層を採用し長期的にキャリアを形成させるため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ■必ず当財団採用HPの募集要項をご確認の上応募してください。 検索「浜松市文化振興財団 職員採用」https://www.hcf.or.jp/aboutus/ recruit/regular/■賞 与:年4.65月予定(初回は部分支給)■有給休暇:年次休暇20日 特別休暇(夏季、年末年始、両立支援休、結婚、忌引 看護、介護、産休、出生支援休 ほか)■無給休暇:育休、産後パパ育休、介護休、育介時短、私傷病休他■選 考:1次選考(作文・適性検査) 2次選考(面接) 3次選考(面接)■結 果:各選考ごとに通知。最終結果は6月中下旬通知予定■次の方は応募できません。 ・成年被後見人及び被保佐人 ・禁固以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又は その執行を受けることが無くなるまでの人 [受付年月日] 2026年2月24日 [紹介期限日] 2026年4月14日 [受理安定所] 浜松公共職業安定所 |
| 社 名 | 公益財団法人 浜松市文化振興財団 |
|---|---|
| 事業内容 | 文化イベント等の企画開催・コンべンション誘致・浜松市の文化事業の運営受託・浜松市文化施設の管理運営と関連事業の受託事業等 |
| 所在地 | 〒430-7790 静岡県浜松市中央区板屋町111番地の1(アクトシティ浜松 内) |
| 従業員数 | 企業全体:139人 就業場所:55人 うち女性:41人 うちパート:23人 |


