| 仕事No. | 22010-15393461 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 静岡労働局 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | その他 |
| 勤務地 | 静岡県静岡市葵区追手町9-50静岡地方合同庁舎5F静岡労働局職業安定部需給調整事業課 |
| 交 通 | JR静岡駅 |
| 業務名 | 育休代替任期付職員/需給調整事業課 |
| 仕事内容 | 1.労働者派遣法及び職業安定法に基づく事業主への指導監督業務2.労働者派遣事業、職業紹介事業の法令、制度等について、労働者、事業者、利用者等からの相談への対応(電話・窓口) 3.講習会、各種セミナー等の講師及び運営全般4.募集情報等提供事業に係る業務5.その他需給調整事業課で取り扱う各種業務*変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 労働法の基礎知識(特に労働者派遣法、職業安定法) [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 120日 |
| 給 与 | 195,800円〜268,300円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:公務災害補償,その他(共済組合) [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]: [年齢制限範囲]: [年齢制限該当事由]: [年齢制限の理由]: |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *服務、勤務時間、休憩時間関係は人事院規則によります。*国家公務員災害補償法の対象となります。*国家公務員法第38条の規定により、国家公務員になることが できない方は応募ができません。*通勤手当は片道2キロ未満は支給されません。*マイカー通勤の場合、庁舎内駐車は不可です。*ハローワーク紹介状、履歴書、職務経歴書またはジョブカード、小論文(800字程度)を応募連絡後、令和8年7月13日(月)17時までに郵送または直接持参願います。(※必着)*小論文のテーマは、「労働者派遣事業及び有料職業紹介事業における適正な事業運営を確保するために行政が果たすべき役割と指導業務に従事する職員として留意すべき事項について」になります。*応募者多数の場合は、応募期間を短縮することがあります。*面接日 7月14日(火)午前 *採用時に賃金決定のため、卒業証書、勤務経歴に関する証明書等 の提出を求めます。*就業場所変更の範囲:変更なし [受付年月日] 2026年6月29日 [紹介期限日] 2026年8月31日 [受理安定所] 静岡公共職業安定所 |
| 社 名 | 静岡労働局 |
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| 事業内容 | 厚生労働省の出先機関として労働基準監督署及びハローワークを管轄しております。労働局においては、労働基準行政、職業安定行政、雇用均等行政の3つの分野を総合的に運営しています。 |
| 所在地 | 静岡県静岡市葵区追手町9-50 静岡地方合同庁舎3F・5F |
| 従業員数 | 就業場所:25人 うち女性:13人 うちパート:14人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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