人材コーディネーター兼営業:静岡県静岡市葵区追手町(株式会社 ナースパワー人材センター 静岡支所)(ハローワーク 静岡)の求人情報詳細

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人材コーディネーター兼営業の業務:静岡県静岡市葵区追手町での勤務(ハローワーク 静岡)

仕事No. 22010-12963451
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 株式会社 ナースパワー人材センター 静岡支所
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • 資格を活かすオシゴト
  • 学歴不問
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 正社員
勤務地 静岡県静岡市葵区追手町2番20号ヤマムラビル追手町10階
交 通 静岡清水線 新静岡駅
業務名 人材コーディネーター兼営業
仕事内容 ・求職者の面接同行、サポート業務・求職者との就職相談(電話、メール、面談)・求人、求職受付とマッチング業務・パソコン操作(各種データ入力)・メール、電話対応・契約書作成・求人者への営業活動(電話、FAX、訪問等)※飛び込みでの訪問営業は行いません。・その他人材紹介、派遣に係る業務 <変更範囲;変更なし> *応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 不問
[必要な免許・資格]
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間 (1)09時00分〜18時00分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
土曜日,日曜日,祝日,その他
[週休二日制]
毎週
[年間休日数]
125日
給 与 207,000円〜212,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年3回
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:〜29歳
[年齢制限該当事由]:キャリア形成
[年齢制限の理由]:長期勤務によるキャリア形成のため
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
なし
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
※マイカー通勤は可能ですが、駐車場は自己確保となります。※週0~1回、18:00~19:30の1時間30分の残業有り(残業代は別途支給致します)◆看護師に特化した人材紹介業及び派遣サービスを展開する当社は、創業より40年業界トップクラスの実績を残してきました。全国19拠点で展開しておりますが、毎年売り上げも好調です。当社に入社された社員は他業界からの転職の方がほとんどです。そこで培った経験は必ず生きてきます。女性も多数活躍されています。聞きたいことやわからないことなどございましたら面接時にお伝え致しますので、まずはご応募お待ちしております!★2023年1月新規開設の静岡支所での職員募集です! まだまだ新しい当支所で一緒に協力して築いていける方を歓迎しております。 他業界からの転職でスタートされている方がほとんどですので、未経験でも活躍できる職場です!【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
[受付年月日]
2025年5月15日
[紹介期限日]
2025年7月31日
[受理安定所]
静岡公共職業安定所

社 名 株式会社 ナースパワー人材センター 静岡支所
事業内容 看護職専門の人材を中心とした職業紹介(43-ユ-010011)及び人材派遣業(派43-300006)
所在地 〒420-0853 静岡県静岡市葵区追手町2番20号 ヤマムラビル追手町10階
従業員数 企業全体:203人 就業場所:5人 うち女性:3人 うちパート:0人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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