| 仕事No. | 21030-02843361 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 炭火焼肉仙龍(株式会社藤村) |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 岐阜県多治見市池田町1-36 |
| 交 通 | 多治見駅 |
| 業務名 | 新規飲食事業管理職(店長候補) |
| 仕事内容 | ・現料理長兼店長のもと、焼肉店の店舗運営を段階的に習得・開店・閉店準備、営業中の現場対応および接客・サービス業務・スタッフの指導・育成、シフト作成や勤怠管理の補助・食材・ドリンク等の在庫管理、発注業務の補助・売上、原価、人件費など数値管理の基礎業務・店舗の清掃、衛生管理、食品衛生ルール・安全管理の徹底・将来的に店長として店舗運営全般を担うポジション◆未経験からでも丁寧に指導します。[変更範囲:変更なし]※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 飲食店経験 [必要な免許・資格] 免許・資格名 調理師 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
(1)14時00分〜23時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 116日 |
| 給 与 | 270,000円〜270,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]: [通勤手当]:一定額 [育児休業取得実績]:該当者なし [加入保険等]:その他(入社後加入) |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:深夜業務がある為 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ・制服貸与・まかない有・マイカー通勤での無料駐車場あり《事業所からのメッセージ》この店は、新しく始まります。ただし、ゼロからの手探りではありません。現場を知り尽くした大将が、味・接客・オペレーションの土台をしっかり引き継ぎ、その上で、みんなで店を育てていきます。経験や立場の違いはあっても、新しい店の文化は、これから全員でつくる。決められた型に当てはめるのではなく、「もっと良くできる」を現場から形にできる店です。支えがあり、裁量もある。安心して挑戦できる環境で、最初のメンバーとして一歩を踏み出しませんか。 [受付年月日] 2026年2月17日 [紹介期限日] 2026年4月30日 [受理安定所] 多治見公共職業安定所 |
| 社 名 | 炭火焼肉仙龍(株式会社藤村) |
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| 事業内容 | 炭火焼にこだわった焼肉店を運営。地域に根差した店舗運営を行い、日常から特別な場面まで幅広く対応します。接客・品質・空間づくりを重視した継続性のある飲食事業を展開しています。 |
| 所在地 | 〒507-0048 岐阜県多治見市池田町1-36 |
| 従業員数 | 企業全体:0人 就業場所:0人 うち女性:0人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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