| 仕事No. | 20141-00587761 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 長野県岡谷技術専門校 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 長野県岡谷市神明町2-1-36 |
| 交 通 | JR岡谷駅 |
| 業務名 | スキルアップ講座推進員【会計年度任用職員/パート】 |
| 仕事内容 | *令和8年4月1日～令和9年3月31日までの勤務となります。○有識者対象のスキルアップ講座の企画、募集、実施等○その他円滑な校の運営に必用と校長が認める業務○就業日数は、月17日間の勤務となります。 *雇用後の仕事の変更範囲:変更無し *仕事内容の詳細と詳しい労働条件につきましては、面接時に ご説明いたします。ご不明な点は当日お伺いいたします。 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 *講師、受講者への電話、メール等による連絡調整 *パソコン操作(画面を使用したチラシの作成等) ↓*必要なPCスキル欄を参照 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
(1)08時30分〜17時15分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 |
| 給 与 | 1,447円〜1,447円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,厚生年金,その他(地方職員共済) [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:不問 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ○地方公務員法で定める服務の規程が適用されます。 義務に違反した場合は懲戒処分の対象となることがあります。○1カ月当たりの勤務日数は17日が限度となります。○令和8年度の賞与月数は、4.65ヵ月分(今年度実績2.88 月分)です。在職期間に応じて支給します。○年次有給休暇、特別休暇(結婚、慶弔等)があります。【応募締切日】令和8年2月20日(金)午後4時30分厳守【応募方法】 ・ハローワークから事前連絡の後、紹介状、履歴書、職務経歴書 を担当者宛にお送りください。 書類到着後、面接日などをご連絡させていただきます。 *ハローワークを通してご応募ください(Z99) [受付年月日] 2026年2月12日 [紹介期限日] 2026年2月20日 [受理安定所] 諏訪公共職業安定所 岡谷出張所 |
| 社 名 | 長野県岡谷技術専門校 |
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| 事業内容 | 公共職業訓練(メカトロニクスの基礎技術・技能を習得するための職業訓練、主に製造業の中小企業等を対象とした在職者訓練、民間委託による多様な職種の職業訓練) |
| 所在地 | 〒394-0004 長野県岡谷市神明町2-1-36 |
| 従業員数 | 企業全体:6,000人 就業場所:8人 うち女性:2人 うちパート:3人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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