| 仕事No. | 20140-03246351 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 大同生命保険株式会社 松本支社 諏訪営業所 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 長野県諏訪市沖田町3-15フロンティアビル3階 |
| 交 通 | 茅野駅 |
| 業務名 | 法人会の福利厚生制度の推進(営業・保全) |
| 仕事内容 | ○法人会会員企業を訪問し、福利厚生制度の案内及びアフターフォ ローをしていただくお仕事です。○訪問先は個人宅ではなく、当社が提携している各種団体の会員企 業で、面談相手は代表者、総務担当者です。変更範囲:変更なし※30～40代の女性が多く活躍している職場です。※半日休暇制度にてお子様の急な発熱や、学校行事にも安心して対 応できます。※訪問には私有車を使用していただきます。*未経験者歓迎 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)09時00分〜17時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 120日 |
| 給 与 | 200,000円〜250,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を下回ること(定年-1歳) |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ・駐車場代月3,000円・40歳代後半より営業未経験でチャレンジされている方も多くい ます。(当社に入社される方の約4人に1人は40歳代後半の方 です。)また、研修制度も充実しています。【休日について】 夏期・年末・年始休暇、育児休業半日休暇、その他学校行事等の 都合に合わせて休日の取得可*当社はワークライフバランス(仕事と生活の両立支援)を推進し ており【プラチナくるみんマーク】認定の子育てママ支援企業で す。*平均給与:419,000円(2022年度実績)※ベビーシッター助成金制度あり(1回1人2200円)※【画像情報あり】求人公開パソコン「事業所情報表示」に「企業 福利厚生プランナー」の職務内容を登録しています。又、弊社ホ ームページでも詳細を案内していますのでご覧下さい。 [受付年月日] 2025年6月5日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 諏訪公共職業安定所 |
| 社 名 | 大同生命保険株式会社 松本支社 諏訪営業所 |
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| 事業内容 | 生命保険業/法人会福利厚生制度の受託会社としてお客様を法人に特化。中小企業経営者向け保険が主力商品。平成26年度引受契約の内、企業市場の契約は93.3%です。 |
| 所在地 | 〒392-0013 長野県諏訪市沖田町3-15 フロンティアビル3階 |
| 従業員数 | 企業全体:6,830人 就業場所:12人 うち女性:11人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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