仕事No. | 20020-11170151 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | 医療法人 藤森医療財団 |
特 徴 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 長野県松本市中央3-2-7在宅支援センター |
交 通 | 松本駅 |
業務名 | ケアマネージャー 【見学可】 |
仕事内容 | *要支援・要介護者の在宅での生活について、マネージメントを 行う業務です。・居宅ケアマネージャーの実務経験が必要です。※経験・能力により賃金を優遇いたします。*職場見学を希望される方は、ハローワークより事前連絡が 必要です。※変更の範囲:法人の定める業務 |
応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 居宅ケアマネージャーとしての経験 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜17時00分(2)08時30分〜12時15分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 114日 |
給 与 | 202,000円〜334,000円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限(定年65歳) |
その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] あり [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 【通勤手当補足】・通勤手当は、公共交通機関を使用する場合3ヶ月の定期支給。・車の場合、規定により支給します。(上限は20,000円)*福利厚生の一環として、年次有休休暇とは別に リフレッシュ休暇(有給)を年3回取得が可能です。*年次有休休暇は、入職日より付与します。 但し、4月入職の場合、10日付与 10月以降の入職の場合、5日付与します。※応募の連絡は月曜日~金曜日の9:00~17:00にお願い します。 [受付年月日] 2025年6月26日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 松本公共職業安定所 |
社 名 | 医療法人 藤森医療財団 |
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事業内容 | 一般病院(外科、整形外科、内科、循環器科、泌尿器科、透析センター他)、在宅支援センター |
所在地 | 〒390-0811 長野県松本市中央2-9-8 |
従業員数 | 企業全体:176人 就業場所:146人 うち女性:113人 うちパート:29人 |