| 仕事No. | 20020-11027351 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 事業所名非公開 （ハローワークで求職登録した方限定に公開） |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 長野県松本市 |
| 業務名 | 管工・機械器具設置工・電気工 |
| 仕事内容 | *下水道用マンホール、ポンプ、浄水場、下水処理場等の機 械の撤去、据付と配管工事を行い、納入した設備の保守点 検を行う等、現場での管理と施工を行います。*噴水など水を使って潤いのある環境空間を演出するソフトな水利 用施設も手掛けています。・現場までは社有車で行き、必ず複数で対応します。・現場は長野県内全域と、月に一度位山梨県大月市まで行くことが あります。(会社負担で高速使用可能) ◆資格取得制度に力を入れていますので、仕事に必要な資格取得を 全面的にサポートします(費用全額会社負担)■ミドルシニア世代歓迎求人 *変更の範囲:会社の定める業務 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 機械メンテナンスの経験のある方 [必要な免許・資格] 免許・資格名 第二種電気工事士 あれば尚可 2級電気工事施工管理技士 あれば尚可 2級管工事施工管理技士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜17時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 112日 |
| 給 与 | 230,000円〜300,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年3回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限(定年65歳) |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ◆福利厚生制度充実しています(年1回社員旅行あり)◆資格取得制度あり (全額会社負担)◆賞与は年に2回で、7月、12月にあります。 ※年度の業績により、決算手当があります。◆自分で造った物が目で分かるので、とてもやりがいがあります。(令和元年信州花フェスタの噴水の工事を担当しました)◆職場の雰囲気やチームワークの良い明るい職場です。 社員の職場定着率も高いです。・増員による募集です。■ミドルシニア世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎■応募前の職場見学可能です。 ※ハローワークの窓口経由でお気軽にお問合せください。 [受付年月日] 2025年6月20日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 松本公共職業安定所 |
| 社 名 | 事業所名非公開 |
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| 事業内容 | 上下水道、農業工業用水など各種プラントの設計・施工・保守管理<許認可>一般建設業 建設大臣許可(般-1)第18346号土木、電気、管、機械器具設置、水道施設工事業 他 |
| 従業員数 | 企業全体:19人 就業場所:15人 うち女性:3人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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