| 仕事No. | 19040-02494451 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 雲松園 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 山梨県北杜市小淵沢町3630 |
| 交 通 | JR中央本線 小淵沢駅 |
| 業務名 | 造園工・植物管理技術者(未経験者は造園工見習い) |
| 仕事内容 | ○個人や公共施設等の造園・樹木に関する業務全般・造園工事:庭園・公園等の築造と維持管理・樹木治療:傷んだり病気になった樹木の診断や保護育成・庭や公園などの維持管理業務 内容は面接時に説明・その他付随する業務※業務に慣れてきたらお客様と打ち合わせ等を行う場合あり※未経験者や経験の浅い方は先輩社員のお手伝いや雑務からして頂きます※樹木剪定等により高所作業があります※資格取得制度あり、ただし条件あり※変更の範囲 なし 【トライアル雇用併用求人】 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格名 2級造園施工管理技士 あれば尚可 3級造園技能士 あれば尚可 建設系技能者歓迎 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時00分〜17時00分 [休憩時間] 90分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 88日 |
| 給 与 | 207,000円〜299,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年3回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜62歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢が63歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *退職金制度:建退共加入*荒天時は別の作業をして頂きます。*資格取得にかかる経費:会社負担(条件あり)*時間外はほとんどありませんが、繁忙期に発生する場合あり。*休憩時間:お昼60分・10時と15時に各15分。*賞与は業績によって支給。※短時間等のパート希望の相談も可能です。*職務経歴書の準備ができない場合は履歴書に仕事内容を記載。*在職中の方:就労開始時期の相談可(要相談)*トライアル雇用対象者の選考は、面接になります。*トライアル雇用期間中の労働条件は試用期間中と同じ。*ホームページにて当社の案内をしております。※1年単位の変形労働時間制を採用しており、月平均労働日数は 23日ですが、閑散期・繁忙期によって労働日数に変動があり ますので、支給額に変動があります。※お申し込みの際は、最寄りのハローワークの職業相談窓口で「紹介状」の発行を受けてから、ご応募をお願いします。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や雇用契約書等の 書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 [受付年月日] 2025年7月1日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 韮崎公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 雲松園 |
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| 事業内容 | 公共及び民間造園工事における庭や園路等の設計・施工・管理全般。天然記念物等の樹木の診断・治療・樹勢回復業務(樹木を長く生かすための処理)植物等の緑を創り・守り・育てる業務全般。 |
| 所在地 | 〒408-0044 山梨県北杜市小淵沢町3630 |
| 従業員数 | 企業全体:9人 就業場所:5人 うち女性:2人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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